• Beneficiará a 400 personas que quieran iniciar actividades productivas

Purísima del Rincón; Gto, 19 de febrero.- Alrededor de 400 personas de diversas comunidades se beneficiarán con el convenio que firmaron el Director General del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) Juan Carlos López Rodríguez y el Presidente Municipal de Purísima del Rincón, José Juventino López Ayala, para la ejecución y desarrollo de programas de capacitación para el trabajo.

El convenio establece que el IECA capacitará a partir del 26 de febrero a madres que son cabeza de familia, personas con discapacidad, adultos mayores, estudiantes y público en general de diferentes comunidades del municipio.

La capacitación estará enfocada en temas relacionados con Herbolaría y Aromaterapia, Artesanías para adultos mayores, Pespunte de calzado, Mantenimiento Industrial, Elaboración de productos derivados de la nuez y membrillo, Contabilidad, Inglés, Alimentos (cocina internacional y repostería), así como Manualidades.

Tendrá una duración de 120 horas y se impartirá en las instalaciones del DIF Municipal, las comunidades de Jalpa de Cánovas, San Silvestre y  zona Centro.

Al hacer uso de la palabra, López Rodríguez precisó que la diferencia que separa a nuestro país de aquellos que tienen un alto desarrollo económico es precisamente el desarrollo de capacidades para tener un mejor salario.

“Lo ideal es hacer bien las cosas que nos proponemos y que sean útiles para la vida y el trabajo, incluyendo comunicarse bien, ser puntual, ser confiable y trabajar en equipo. Todo esto nos permitirá posicionarnos para el desarrollo”,  dijo.

Por su parte, el alcalde enfatizó que con la capacitación que impartirá el IECA le brindará las herramientas necesarias a todas aquellas amas de casa que quieren aprender nuevas actividades que les deje un ingreso para contribuir a la economía familiar.

Este es el tercer convenio que firman IECA y el Municipio con el fin de ejecutar y desarrollar programas de capacitación para el trabajo para que las personas puedan iniciar una actividad productiva, a partir de su edad y desde su casa, señaló la directora del Desarrollo Económico y Turismo del municipio, Norma López Ramírez.

Manifestó que en esta administración se han capacitado alrededor de mil personas  de los sectores educativo, empresarial, jóvenes emprendedores, mujeres, adultos mayores y personas con discapacidad, con una inversión de un millón 400 mil pesos.

• 16 de los 28 planteles del IECA están inscritos en este programa

Silao; Gto, 16 de febrero.- El Plantel del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) Silao y la empresa Corrugados de Celaya recibieron el reconocimiento del Tercer Nivel por haber alcanzado altos estándares de seguridad establecidos en el Programa de Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (PASST) de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).

Enrique Nieto Hernández, director de Promoción y Desarrollo de la STPS felicitó al Plantel IECA Silao por obtener este primer nivel del programa de autogestión de sus trabajadores que beneficia en la seguridad y salud, pues genera pertenencia dentro de las plantas laborales.

“Este reconocimiento es una gran responsabilidad para los que trabajan en el plantel IECA Silao porque son ustedes lo que realizan las capacitaciones de empresas nacionales y extranjeras que están aterrizando en gran parte de los municipios que conforman el corredor industrial. En este sentido, el IECA es hoy un ejemplo en materia de capacitación“, dijo Nieto Hernández al momento de entregar el reconocimiento.

Del mismo modo se refirió a la empresa Corrugados de Celaya, que durante 40 años ha sido proveedora de parasoles de cartón a partir del desarrollo de una tecnología de selección de color con resistencia al sol y de la cual tienen la patente y que abastece a muchas empresas en el estado.

El reconocimiento lo recibieron José Luis López Álvarez, en representación del director del Plantel IECA Silao, Alejandro Castro Vázquez, así como Álvaro González Olivares, Director General de Corrugados de Celaya.

Durante un breve evento celebrado en las instalaciones del plantel Silao, el Coordinador de Operaciones del IECA, Sergio Villanueva Zamora afirmó que es imprescindible consolidar y desarrollar una cultura de prevención de riesgos laborales, mismos que ya están plenamente establecidos como compromisos voluntarios dentro del PASST.

Recordó que el IECA solicitó de manera voluntaria, en mayo de 2012, ser auditada ante la STPS, a través del PASST, para que verificara sus instalaciones y condiciones de seguridad y salud.

Villanueva Zamora explicó que el programa de autogestión ha permitido que 16 de los 28 planteles que tiene el IECA estén inscritos dentro del PASST con el fin de incrementar sus estándares de seguridad y salud en el trabajo.

Por su parte, López Álvarez manifestó que al interior del IECA “estamos dispuestos a fomentar una estrategia de seguridad, siempre apoyados en la filosofía de que vale más prevenir que lamentar”, así como seguir con la normatividad que se debe cumplir para desarrollar las tareas diarias en un entorno seguro.

• Este proyecto piloto permitirá saber el tiempo que lleva cambio de una lengua a otra

 Irapuato, Gto; 27 de enero.- El Instituto Estatal de Capacitación (IECA) y el Instituto Guanajuatense para las Personas con Discapacidad (Ingudis) coordinan esfuerzos para que 32 personas puedan capacitarse en el Lenguaje de Señas Mexicana y este aprendizaje pueda replicarse en diversos ámbitos en favor de las personas sordas.

La intención de este curso, en el que participan siete personas oyentes y el resto sordas, es generar una empatía y que conozcan parte de la cultura de personas sordas para poder comunicarse y tener mayor fluidez al momento de impartir cursos de Lenguaje de Señas.

El Lenguaje de Señas se compone de signos visuales con estructura lingüística propia, con la cual se identifican y expresan las personas que han quedado sordas desde la infancia o en algún momento de la vida. A través de esta lengua se pueden articular pensamientos, emociones, desarrollar sus capacidades cognitivas al máximo mientras interactúan con el mundo que los rodea.

“Con las personas sordas tenemos más de seis meses trabajando y han retroalimentado el aprendizaje, pues la idea que haya un acercamiento de trabajo en equipo entre una persona oyente con una persona sorda”, dijo el instructor Juan Pablo Sánchez Padilla, quien imparte el curso en el Plantel IECA de Irapuato.

A través de dinámicas y material de apoyo visual, el instructor precisó que este modelo de capacitación es un proyecto piloto que permitirá determinar el tiempo que se requiere para cambiar de una lengua a otra, así como complementar el material que se necesita para la capacitación de las personas oyentes.

Durante la capacitación, el instructor también tuvo el apoyo de Dulce Rocío Salas, miembro de la Comunidad de Sordos de Irapuato y quien es sorda hablante, es decir, usa el lenguaje de señas pero también se comunica de manera verbal.

Rocío Salas reconoció que es cuestión de paciencia para que las personas aprendan el lenguaje de señas porque dominarlo requiere de tiempo. Consideró que este curso es importante porque hace partícipe a las personas sordas, pero también a las personas oyentes y poder así consolidar un esfuerzo que lleve a la inclusión.

Para la instructora, dominar el lenguaje de señas depende de las actitudes de las personas, el empeño y la frecuencia que se le ponga para aprender de manera eficaz.

El IECA ha buscado ampliar las destrezas de las personas con diferentes tipos de discapacidad a través de la capacitación en sus 28 planteles que hay en el estado. Tan sólo el año pasado se logró capacitar a 657 personas con discapacidad en diferentes especialidades

Además, el año pasado firmó un convenio con el Ingudis para desarrollar proyectos específicos para débiles visuales, la adaptación de sillas de ruedas, así como implementar cursos para el diseño y fabricación de prótesis. Todo ello con la intención de fortalecer la inclusión laboral de las personas con discapacidad.

• El diplomado se imparte en el Plantel IECA de San Miguel de Allende

San Miguel de Allende; Gto, 27 de enero.- Con el fin de potenciar el patrimonio cultural, paisajes, festividades y gastronomía a visitantes que buscan mayor entusiasmo de los destinos que visitan, el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) de San Miguel de Allende imparte el diplomado en Formación para Guía General de Turistas a 28 personas originarias de este municipio y de Dolores Hidalgo.

El diplomado se imparte en las instalaciones del Plantel IECA de San Miguel de Allende y tendrá una duración de 510 horas, luego de haber iniciado el pasado 15 de enero y concluirá el próximo 30 de julio.

Para la formación de Guía General de Turistas se impartirán temas que tienen que ver con la Geografía Turística, Arte Moderno y Contemporáneo, Relaciones Humanas, Arte Colonial, Etnografía y Arte Popular;  Cultura Turística e Historia de México.

Además de Historia General del Arte, Arqueología, Arte Prehispánico, Legislación Turística, Conducción de Grupos y Comunicación Asertiva y Negociación y Solución de Conflictos.

La misión que cumplen los guías es muy importante porque se convierten en los portavoces de la historia local o estatal, de las construcciones, tradiciones y  hasta la gastronomía. La dimensión que abarcan es muy amplia y rica y requieren de una especialización de diversos conocimientos y conceptos.

El servicio de guía requiere de una constante relación de persona a persona, así como del servicio de calidad y que haga sentir a los turistas como en casa, dentro de un ambiente de comodidad y seguridad, al mismo tiempo que brinda toda la información necesaria para que así sea.

Al término del diplomado, las personas que se capacitan como guía de turistas recibirán una constancia que acredita haber llevado y aprobado el curso, pero además el diplomado está avalado por la Secretaría de Turismo del Estado y validado por el Instituto de Competitividad Turística de la Secretaría de Turismo Federal.

La profesionalización, conocimientos y amabilidad del guía de turistas los convierte en un entusiasta difusor del destino visitado.

Advierte el Gobernador Miguel Márquez que la capacitación disminuyó el índice de informalidad en el estado

Silao; Gto, 24 de enero.- La capacitación ha permitido reducir el índice de informalidad en la entidad al tener personas más preparadas y mejor remuneradas, afirmó el Gobernador del Estado, Miguel Márquez, al momento de entregar las nuevas instalaciones del Módulo de Aulas ubicadas dentro del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) Plantel Silao.

Señaló que es fundamental tener la formación de la Preparatoria y la Universidad, pero también es importante tener herramientas técnicas que puedan reforzar el conocimiento para tener buenas oportunidades laborales.

El mensaje del gobernador tuvo lugar en las instalaciones del Plantel IECA Silao donde entregó  un Módulo de aulas compuesto por un aula de usos múltiples, cinco aulas regulares, un aula de cómputo, y un módulo sanitario.

Dicho módulo, cuya inversión alcanza los 6 millones 783 mil pesos, es un proyecto nuevo dentro del IECA, cuya función principal es ampliar la capacidad para atender la demanda de capacitación que requieren los parques industriales o empresa que se están instalando en el estado, pues las instalaciones del Plantel IECA Silao ya eran insuficientes para dar esta cobertura.

La capacitación dentro de las aulas es teórica y los temas dependen de los requerimientos y demandas de las empresas. Dentro de las aulas se ofrecen especialidades tales como: interpretación de planos, matemáticas básicas, Hidráulica, Neumática, Soldadura, Calidad, Operación de Control Numérico (CNC), Robótica, Control de motores y Análisis de sistemas de medición asistido por software, por mencionar algunos.

El equipamiento del módulo de aulas es de un millón 500 mil pesos y ofrecerá beneficios directos a 2 mil 500 personas al año, particularmente dirigido al sector empresarial, social, educativo de Nivel Medio Superior y Superior, así como público en general.

Durante su intervención, el director general del IECA, Juan Carlos López Rodríguez dijo que el módulo de aulas es un proyecto nuevo de infraestructura dentro del IECA que permitirá ampliar las habilidades y destrezas de más personas, pues tan sólo el año pasado se logró capacitar a 115 mil personas no sólo en el área automotriz, sino en diferentes especialidades

López Rodríguez resaltó que en los últimos años, el estado de Guanajuato ha sido protagonista de un desarrollo económico fundamental en el Clúster Automotriz, pero también ha registrado un crecimiento importante en varios sectores de la economía en donde el capital humano se ha convertido en el factor principal de desarrollo.

Al respecto, el alcalde de Silao, Juan Antonio Morales Maciel dijo ser testigo de la transformación que ha tenido el Plantel IECA de Silao al ofrecer capacitación a muchos jóvenes que se han capacitado y que hoy tienen un empleo en el sector industrial.

También se han capacitado 62 mujeres de Silao en diferentes áreas como Soldadura y Montacargas que hoy tienen las puertas abiertas para trabajar y ofrecer un aporte económico a sus familias.

• Esta cooperación busca de la especialización en las áreas laborales

 Irapuato; Gto, 14 de enero.-  En su afán de buscar un acercamiento y vinculación con empresas grandes, pequeñas y medianas, ajustándose a sus necesidades y demandas, el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) dispone del apoyo y colaboración de expertos internacionales provenientes de Japón, Alemania y Brasil.

A través de la alianza con la Agencia de Cooperación Internacional de Japón (JICA), el IECA busca desarrollar conjuntamente recursos humanos ante la llegada de nuevas armadoras a Guanajuato y contar con personal con un alto nivel técnico en áreas de la industria y el sector automotriz.

El gobierno de Japón está interesado en desarrollar proveeduría en el estado enfocada al sector automotriz y que las empresas dedicadas a este sector puedan mejorar sus procesos con miras a un crecimiento óptimo.

JICA tienen como objetivo primordial el desarrollo de las economías de Japón y de todo el mundo, a través del apoyo al crecimiento socioeconómico, así como la recuperación de estabilidad económica de los países en vías de desarrollo.

En el caso de Brasil se logró que el Servicio Nacional de Aprendizaje Industrial de ese país brinde sus conocimientos para el desarrollo de diferentes sectores industriales, principalmente en el sector automotriz que requiere de mucha formación técnica con altos estándares de calidad.

Por su parte, Alemania es hoy uno de los grandes aliados del IECA al ofrecer sus servicios totalmente altruistas al sector público, municipios e instituciones tecnológicas y de educación superior, así como el sector privado con un enfoque hacia las Pequeñas y Medianas Empresas.

Alrededor de 12 mil mujeres y hombres jubilados, técnicos certificados y profesionistas de alta especialidad integran el Servicio de Expertos Senior (SES) y comparten en forma desinteresada sus conocimientos y experiencias profesionales prioritariamente enfocadas a la práctica y están presentes en más de 150 países del mundo.

Los expertos, como se les conoce a los miembros del SES, son profesionistas ya jubilados que capacitan al personal, optimizan procesos, introducen innovaciones, reparar equipos, protegen al ambiente y mejoran la logística.

Es así como el IECA se ha logrado consolidar como un instrumento idóneo para que empresas y trabajadores tengan los conocimientos,  habilidades y destrezas para enfrentar las demanda de manera competente y productiva.

A través de sus 28 planteles distribuidos en el estado, el IECA no sólo atiende al sector empresarial e industrial, sino también al sector social, educativo, agropecuario y a personas con discapacidad.

Con su modelo flexible se ajusta a las necesidades de las empresas, asociaciones e instituciones educativas u organismos para que sus trabajadores se actualizasen en el menor tiempo posible, ajustándose a la duración, horarios, fecha y sitios.

• La capacitación abarca desde manejo de alimentos, repostería y aromaterapia

 Irapuato; Gto, 14 de enero.- Mejorar las habilidades y destrezas para su integración a fuentes laborales apropiadas o recurrir al autoempleo son los objetivos principales del Instituto Estatal de Capacitación (IECA), al incrementar los conocimientos de 586 personas con discapacidad visual.

A través de sus 28 planteles distribuidos en el estado, el IECA propicia la integración de las persona con discapacidad que pueden ganarse dignamente la vida y destacar en cualquier área, además del ser el foco de atención para impulsar el desarrollo social.

La capacitación contribuye a la formación de una red de relaciones positivas de conocimientos y realidad diferentes, además de una aceptación y entendimiento con el otro.

Es así como también se logró la actualización en diferentes ámbitos de 180 personas con discapacidad física, 115 con discapacidad intelectual y 64 personas con discapacidad de lenguaje.

El trabajo sigue siendo un derecho de las personas, no sólo porque a partir de esta acción se obtiene lo necesario para vivir, sino porque también permite la autorrealización, desarrollo individual y trascendencia en el mundo.

Se sabe que el trabajo dignifica la condición de los seres humanos ofreciéndoles  un sentido de identidad y les demuestra que son seres valiosos que pueden realizar un aporte a la sociedad.

A través de la cooperación entre el IECA y el Instituto Guanajuatense para las Personas con Discapacidad (Ingudis), así como el apoyo del DIF tanto estatal como municipales se han logrado impartir cursos en manejo de alimentos, recetas y productos  hechas con masas básicas, elaboración de pasteles, galletas, panes, así como técnicas de repostería.

También han cursado en áreas de capacitación como informática, administración, calidad, estilismo, confección de ropa, arreglo de aparatos electrodomésticos, gestión y venta de servicios turísticos, así como aromaterapia.

Aprender nuevas cosas es siempre un elemento motivador para cualquier persona porque es parte de una formación que enriquece conocimientos y logra una integración social y una relación con los demás a partir del trabajo

La aplicación de la impresora 3D puede ser en el área industrial, aeronáutica, espacial, automotriz y médica

 Irapuato; Gto, 8 de enero.- Con la intención de ofrecer mejores incentivos y acercar la tecnología de vanguardia al proceso de aprendizaje, el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) adquirió tres impresoras 3D modelo Stratasys, las cuales son capaces de fabricar cualquier tipo de objeto de plástico a partir de un diseño hecho por un software.

A través de un software de Catia, la impresora 3D puede fabricar cualquier objeto en plástico, desde lo más simple a lo más complejo, además de que puede aplicarse en varias áreas del conocimiento y la ciencia, desde el diseño industrial, arquitectura, aeronáutica, espacial, militar, automotriz, e incluso en el área médica para la elaboración de prótesis dentales y médicas.

Las impresoras que están disponibles en los planteles del IECA de Silao, Salamanca y León minimizan los costos en el diseño de un producto y garantizan la eficiencia de los mismos, además de que facilitan  el acceso a elementos de forma fácil y rápida, al permitir que los usuarios que llevan cursos en el IECA manipulen libremente la máquina para complementar sus conocimientos.

En el caso de los estudiantes de Diseño Industrial pueden con la impresora 3D reproducir piezas a escala de sus diseños para fabricar prototipos de trabajo, obtener objetos tridimensionales de sus obras en las fases del proceso creativo, pues pueden sustentar y probar sus ideas en el espacio real.

Los instructores del IECA saben que llevar una impresora 3D a las aulas para la capacitación expone a los estudiantes a tecnologías de vanguardia, al convertir esta experiencia en un proceso educativo único porque aprenden a través de la práctica.

Pasar de una clase teórica a la creación propia puede ser un gran incentivo en el proceso de aprendizaje de los usuarios que acuden al IECA.

• Se capacitará a 4 mil personas al año en ocho especialidades del área automotriz

Irapuato; Gto, 6 de enero 2018.- Este año será inaugurado el Instituto de Educación y Desarrollo “Richard E. Dauch” con una inversión de 128 millones de pesos, luego de que la empresa American Axle Manufacturing (AAM) firmó un convenio de colaboración con el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) para la construcción de este complejo ubicado en el parque industrial Silao FIPASI.

El Instituto se encuentra en un terreno de 11 mil metros cuadrados, según el acuerdo firmado por el director general del IECA, Juan Carlos López Rodríguez y el director general de American  Axle en México, Marcelo Jardim.

American donó el predio para la construcción del Instituto, así como la maquinaria y equipos necesarios para su adecuado funcionamiento, mientras que el IECA se encargó de la construcción de dicho edificio. Para cubrir el monto total, las partes aportaron 64 millones de pesos.

Contará con 2 mil 360 metros cuadrados para instalaciones de equipo industrial y tendrá un área de Soldadura, Metrología, Servicios Médicos, Inducción y Seguridad; además de tres salones de cómputo, cafetería, áreas para sanitarios y cuatro salas de juntas.

Dentro de este espacio se tiene contemplado capacitar a 4 mil personas al año en áreas tales como Maquinados, Ensambles, Seguridad, Robótica, Controles, Manejo de Materiales, Mantenimiento y Soldadura.

La empresa American es una planta encargada de fabricar ejes traseros y de transmisión que exporta a todas partes del mundo y tiene contemplado capacitar también a persona que puedan llegar de diferentes comunidades de la zona y de otras empresas situadas en el parque industrial.

La capacitación estaría enfocada en las áreas de manufactura, pues el perfil de personal que está solicitando y que busca la planta es para niveles de operadores con nivel bachillerato para cubrir la demanda en manufactura, maquinado, soldadura y ensamble.

La apertura del Instituto representa nuevas oportunidades de inversión y participación, además de la generación de empleos, pues la empresa tiene contemplado apoyar a todas aquellas personas que buscan una carrera en la industria automotriz y que puedan recibir una formación adecuada.

• Ambas máquinas servirán para brindar apoyo a la comunidad del Payán

Irapuato; Gto,  30 de diciembre.- El Instituto Estatal de Capacitación (IECA) a través de su área de PLM, elabora el diseño y desarrollo de una máquina deshidratadora de frutas, vegetales y hortalizas y otra de block para la fabricación de tabiques de cemento y barro, ambas permitirán apoyar a los habitantes de la comunidad del Payán para que puedan ser autosustentables.

Ambos proyectos se iniciaron desde mayo del presente año con la finalidad de dar respuesta a las demandas de los habitantes de la comunidad del Payán, ubicada entre los municipios de Silao y San Felipe, dedicados principalmente a la producción de frutas, hortalizas, quesos, leche, así como la cría de cerdos y conejos.

La fabricación de la máquina deshidratadora está a cargo de los integrantes del área de PLM del IECA para la cual utilizaron sensores de temperatura, termómetro de acero inoxidable, para finalmente pasar por un proceso de soldadura. Esta sencilla máquina les servirá a los pobladores del Payán para tener un mejor aprovechamiento de frutas y vegetales, provenientes de sus propios huertos y  para su autoconsumo, o bien, para iniciar un proceso de comercialización.

Mientras que la máquina de block está hecha de material de PTR, una barra rectangular hueca utilizada para armar estructuras metálicas. Está diseñada para que la use una sola persona y es de fácil manejo, ya que a través de un motor que compacte la tierra se podrán fabricar tabiques de concreto.

Los modelos finales ya están diseñados y tendrían un valor aproximado de 25 mil pesos y se comenzarán a construir en breve, para que los habitantes de Payan puedan usarla de manera fácil y eficaz.