• El gobernador califica al IECA como semillero indiscutible de talento
• Afirma David C. Dauch que su padre creyó en las habilidades de los trabajadores mexicanos

Silao, Gto; 13 de julio.- A partir de hoy el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) ya no será el mismo porque lo que hemos aprendido de la alianza con American Axle & Manufacturing nos hace más fuertes y nos da la oportunidad de servir a los guanajuatenses dijo el Director General el IECA, Juan Carlos López Rodríguez, durante la inauguración del Instituto de Educación y Desarrollo Richard E. Dauch-IECA.

En presencia del Gobernador del Estado, Miguel Márquez; David C. Dauch, CEO de American Axle y la viuda del fundador de esta empresa, Sandy Dauch, el director general del IECA señaló que la construcción del Instituto fue un gran desafío pero hoy “estamos orgullosos de colaborar con esta gran empresa para el servicio de todos”.

Recordó que la relación entre American Axle y el IECA no es nueva, comenzó hace 20 años, periodo durante el cual se han capacitados a 14 mil personas y es por eso que este desafío se convierte en una misión para lograr que las personas sean capaces de realizar cualquier actividad de la mejor forma.

Las personas que se capacitan en las aulas del IECA tienen la seguridad de salir más equipadas, con más competencias, habilidades y conocimientos. De esta forma, añadió, se cumple con la demanda de las empresas de alcanzar objetivos precisos en sus procesos de producción.

Antes de concluir su mensaje, López Rodríguez lanzó la consigna de que el IECA no  fallará en su misión de capacitar y agradeció a todos aquellos que de alguna forma confiaron para la edificación y consolidación de este nuevo Instituto de Educación y Desarrollo, así como al gobernador por haberle dado la oportunidad de servir a este estado.

En su momento, David C. Dauch, hijo del fundador de la empresa American Axle mencionó que su padre disfruto de una carrera de más de 50 años en la industria automotriz a nivel de ensambladora y proveedora hasta que falleció en 2013.

Bajo su liderazgo, aclaró,  la empresa se convirtió en una proveedora automotriz global con más de mil millones de dólares en ventas en más de 17 países y 90 instalaciones, enfocándose en aspectos tecnológicos, tenencia operativa y satisfacción del cliente.

Apoyándose en un video donde se contaba la trayectoria de su padre, David Dauch  destacó que el instituto es único en el mundo y ofrecerá cursos de capacitación tanto al personal de la planta de American Axle como al público en general, con la finalidad de que puedan desarrollar competencias, especializarse e insertarse al mercado laboral.

Insistió en que Guanajuato es clave para que esta empresa siga manteniéndose como una de las principales líderes a nivel mundial en el sector automotriz y enfatizó: “México se ganó  el corazón de mi padre y creyó en el desarrollo de las habilidades de los trabajadores mexicanos, por eso apoyamos su capacitación. Hoy es un día especial para mí, con una idea que inició en 2014 y que hoy es una realidad”.

Antes de cerrar el evento, el gobernador hizo un reconocimiento al IECA al calificarlo como un semillero indiscutible de talento para la industria automotriz y que ha sabido crear un círculo virtuoso entre el joven que necesita un trabajo y la empresa que requiere de un trabajador competente.

Para el mandatario estatal, la capacitación permite ofrecer mejores oportunidades a los jóvenes y quienes están llevando el desarrollo social a todos los rincones del estado.

Al término del evento, las autoridades cortaron el listón para inaugurar el Instituto de Educación y Desarrollo Richard E. Dauch y develaron la escultura del fundador de American Axle, situada a la entrada principal de dicho instituto. Además la viuda recibió un busto de su quien fuera su esposo de manos del escultor Ramsés Ruiz, originario de la ciudad de León.

Las autoridades acompañadas por la Coordinadora de Organismos Descentralizados Estatales de la Dirección General de Centros de Formación para el Trabajo, Alejandra Fernández Gutiérrez, así como autoridades municipales y federales, realizaron un recorrido por las nuevas instalaciones y develaron una placa incrustada en una esquina del nuevo edificio.

• Acepta CANACAR el apoyo del IECA para tener operadores de calidad

 León; Gto, 6 de julio.- Sergio Villanueva Zamora, Coordinador de Operaciones del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) recibió de manos de Martín Saenz del Grupo Volvo, las llaves de un tracto camión de este modelo que será utilizado para los programas de capacitación dirigidos a operadores de transporte de carga pesada que se imparten en el Centro de Capacitación y Adiestramiento Federal instalado en el plantel IECA Silao.

Al recibir las llaves, Villanueva Zamora agradeció al Grupo Volvo y dijo que para el IECA es muy significativo recibir esta unidad que viene a mejorar el desempeño de una conducción segura y aumenta la oferta de capacitación que será de gran beneficio para todo el sector transportista de la región.

Por su parte, el presidente nacional de Cámara Nacional de Autotransporte de Carga (CANACAR), Enrique González Muñoz dijo que todavía el sector de transporte tiene un déficit de conductores y por lo tanto “nosotros tenemos que ser responsables con ir generando fuentes de empleo y que bueno que contamos con el equipo del IECA”, dijo.

Añadió que el problema de falta de conductores es mundial, pues se está dando no sólo en Europa sino en México. Enfatizó que a la fecha CANACAR cuenta con seis centros de capacitación en el país, uno se encuentra en el plantel IECA Silao y otro en la UTL de León, Guanajuato. Otro más se encuentra en Nueva León, Veracruz y otro en Aguascalientes.

El presidente nacional de CANACAR destacó “hemos hecho la tarea y que bueno que contamos con el equipo del IECA porque tiene un excelente equipo y personas que saben de la calidad y los muchachos que salen egresados del IECA están bien preparados”.

El Centro de Capacitación y Adiestramiento Federal que comenzó operaciones el 27 de junio de 2013 en el IECA plantel Silao ha impartido 30 cursos a empresas de autotransporte con vehículos de grandes dimensiones orientados  a la carga en general.

El proceso de entrenamiento de los operadores atendidos en estos cursos considera  que los capacitandos inicien prácticas en un simulador de tercera generación en el que puede emular vehículos de diferentes tipos, tales como tracto camión quinta rueda, tracto camión doble articulados, vehículos unitarios con cada de diez velocidades  de ataque directo, vehículos para pasajeros y particulares.

Una vez que concluye la fase de capacitación en el simulador, los participantes inician el proceso de  prácticas reales de estacionamiento y maniobra de patio en la unidad MACK que la empresa Volvo ha facilitado en comodato, el cual dispone de caja de velocidades semi automática.

Desde 2016, la empresa Volvo facilitó al IECA un tracto camión que ha permitido que 372 operadores desarrollen sus habilidades en el manejo de vehículos de grandes dimensiones, programas de entrenamiento que permitirá a los conductores acceder a la posibilidad de mejorar sus condiciones de empleabilidad, a partir de una capacitación especializada.

• Estudiantes de la UVEG recibirán la capacitación en 24 especialidades

 Irapuato, Gto; 22 de mayo.- El Instituto Estatal de Capacitación (IECA) formará a 360 estudiantes de Telebachillerato Comunitario de la Universidad Virtual del Estado de Guanajuato (UVEG) en 24 especialidades industriales y técnicas, con el fin de desarrollar competencias profesionales y de formación para el trabajo.

Con la firma del convenio entre ambas instituciones por parte del Director General del IECA, Juan Carlos López Rodríguez y el director de la UVEG,  Ángel Mauricio Mokarzel Alba, se establece que los estudiantes recibirán capacitación a partir de hoy y hasta diciembre de este año en áreas tales como: Robótica, Neumática, Control Numérico Computarizado (CNC) Herrería, Soldadura, Manejo de torno y fresadora, Electricidad, Electromecánica, Diseño Digital, Carpintería, Modelado de Calzado, Electricidad Industrial y Computación para Negocios, entre otros.

La capacitación será para grupos conformados por 15 jóvenes cada uno y se impartirá en los planteles del IECA o de la UVEG en 24 municipios, entre ellos, San Miguel de Allende, León, Irapuato, San Luis de la Paz, Silao, Pénjamo, Salamanca, Jerécuaro, Comonfort, Apaseo el Grande, Acámbaro, Moroleón, Ocampo, Victoria, Tierra Blanca, Salvatierra y San José Iturbide, entre otros.

Los Telebachilleratos Comunitarios representan una opción educativa para atender a los jóvenes que viven en localidades rurales de menos de 2 mil 500 habitantes y donde no hay un servicio de bachillerato en 5 kilómetros a la redonda.

A través de este programa se busca garantizar que todos los mexicanos tengan acceso a una Educación Media Superior, así como las mismas oportunidades  para que los estudiantes puedan formar una vida profesional y laboral  próspera en el futuro.

“Cuando hay una suma de voluntades y se trabaja de manera coordinada se crean las mejores estrategias,  pues con la firma de este convenio también se abren las puertas para que 18 mil estudiantes del UVEG puedan recurrir a la capacitación que ofrece el IECA en sus 30 planteles que tiene distribuidos en el estado”, dijo López Rodríguez, al momento de firmar el convenio.

Mientras que para el rector de la UVEG éste acuerdo complementa y enriquece la posibilidad de muchos jóvenes para crecer, proyectarse en el futuro y para cambiar su realidad y el de las personas que viven a su alrededor.

Luego de la conclusión de los cursos que tendrán una duración de 40 horas cada uno, los estudiantes recibirán una constancia que avale que se capacitaron y que pudieron incrementar sus conocimientos aprovechando el potencial que tiene la tecnología, infraestructura, equipos e instalaciones que tiene el IECA para tal efecto.

• Conocerán técnicas y procedimientos de elaboración de pan

 Dr. Mora; Guanajuato, 21 de mayo.- Hoy arranca el curso de Panadería que impartirá el Instituto Estatal de Capacitación (IECA)  Plantel Dr. Mora, a un total de 25 personas, quienes aprenderán el proceso, ingredientes básicos, sabores, cantidades y temperaturas que se deberán cumplir para la elaboración de diferentes tipos de pan.

Quienes llevarán el curso a través del programa Bécate, podrán conocer las diferentes técnicas para la elaboración de pan, que van desde la mezcla de harina, agua, sal y levadura cocidos en un horno. La elaboración tiene una gama enorme de panes con sabores y texturas diferentes y para los cuales se puede jugar con las cantidades, dependiendo de los gustos, la calidad de los ingredientes y los tiempos de temperatura.

Durante el curso que concluirá el próximo primero de junio se podrán conocer algunos de las dificultades en la elaboración de pan, así como los procedimientos y técnicas para obtener un resultado satisfactorio.

Pues cuando se elabora pan es conveniente seguir todos los pasos, utilizar los ingredientes específicos, realizar el amasado correctamente, respetar los tiempos de levado, así como observar el comportamiento de la masa en todo momento que permita empezar a improvisar los propios panes.

El IECA es un organismo público cuyo objetivo primordial es capacitar y desarrollar habilidades y competencias de las personas para integrarlas al mercado laboral. A través de la capacitación. También busca mejorar la calidad de vida la población para que pueda obtener un empleo o pueda auto emplearse, luego de haber aprendido algún oficio.

A través de sus 29 planteles distribuidos en todo el estado y usando su modelo de capacitación flexible, el cual permite ajustarse a las necesidades de cada uno de sus clientes, el IECA brinda capacitación en diferentes oficios, pero también en áreas que requieren de un conocimiento especializado acorde con las necesidades y requerimientos de los sectores: automotriz, industrial, construcción, metalmecánica, sector cuero-calzado, así como otros más.

• Aprenden el proceso para la fabricación de muebles

Dr. Mora; Gto, 21 de mayo.- Un total de 17 mujeres de las comunidades de Tablajeros y El Escalante de este municipio recibieron capacitación en Carpintería básica impartido por el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) plantel Dr. Mora, en coordinación con el Instituto de la Mujer municipal y el Instituto para las Mujeres Guanajuatenses (IMUG).

El curso que inició el pasado 25 de abril y concluyó el 9 de mayo, con una duración de 20 horas, tuvo el objetivo primordial de enseñar a las mujeres de esas comunidades, el proceso para la fabricación de algunos muebles, así como sus materiales, herramientas y terminado de los mismos.

Durante el curso, las mujeres reciben material por parte del IMUG, mientras que ellas ponen el resto para iniciar el proceso de elaboración de muebles, pues la intención es que aprendan y desarrollen todas sus habilidades y se conviertan en emprendedoras, con el fin de que puedan contribuir en la economía familiar.

La fabricación de mueble requiere de mucha paciencia y horas de trabajo, porque cada pieza requiere de un proceso distinto, desde fabricar muebles sencillos como cajones, puertas, banquitos, sillas, mesas de diversas formas y tamaños, hasta una cama o un comedor.

También hay que decorar los muebles, lijarlos, ponerles barniz o aceite para proteger la madera y embellecerla.

Aquellos que adquieren conocimientos de carpintería aprenden a reforzar las formas, estructuras usando sujetadores tales como claves, pernos, barras de ancla, cables de acero, tablones, cuñas y maderas. Es importante aprender a seleccionar los materiales y construir o reparar gabinetes, puertas, armazones, pisos y otros accesorios de madera usando en viviendas

Actualmente, el IECA desempeña un papel importante en la formación de personal calificado para el trabajo, pues su principal objetivo es desarrollar conocimientos y habilidades en las personas para incorporarlas al mercado laboral.

El proceso de capacitación es un modelo que se adecúa a las necesidades del cliente en contenidos, duración, horarios, fecha y sitio, acorde a la normatividad del Instituto, el cual se ha posesionado en el mercado y ha logrado potencializar su demanda.

En coordinación con diferentes instituciones de los tres niveles de gobierno, federal, estatal y municipal, se ha podido beneficiar al sector social vulnerable, que presenta alta marginalidad, madres de familia, personas con discapacidad, además de fortalecer el desarrollo profesional de los servidores públicos y del sector empresarial.

• El Consejo definirá las bases y operación del Centro de Capacitación 

Silao; Gto, 8 de abril.- Hoy quedó formalmente instalado el Consejo del Centro de Capacitación Instituto de Educación y Desarrollo Richard E. Dauch, integrado por autoridades de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES), Instituto Estatal de Capacitación (IECA) y American Axle &Manufacturing (AAM)

Con la integración del Consejo se pretende definir las bases de coordinación y cooperación para establecer, operar y administrar el Centro de Capacitación Richard E. Dauch, así como definir estrategias efectivas y eficientes en favor de la industria guanajuatense y de los mismos capacitandos.

El Consejo está integrado por cuatro miembros: El Presidente del Consejo es Marcelo Jardim, director general del American Axle; Juan  Carlos López Rodríguez, Secretario Técnico, quien es director general del IECA; Arturo González Volcán, quien es el director de Recursos Humanos de American será Vocal y Guillermo Romero Pacheco, secretario de Desarrollo Económico Sustentable será Vocal.

Los suplentes del Consejo serán: Roberto Carlos Reyes, Gerente Senior de Administración de Talento y Relaciones Gubernamentales de American Axle, será el suplente del Presidente; Sergio Antonio Villanueva, Coordinador de Operaciones del IECA será el Secretario Técnico, Alberto García Martínez, de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable será el suplente de Vocal y César David Choreño Castañeda de American Axle será suplente de Vocal.

El Consejo será el órgano máximo de decisión del Centro de Capacitación, y entre sus principales funciones se encuentra el designar a un responsable operativo de ejecución que brinde seguimiento a los acuerdos.

Mantener una comunicación permanente entre sus integrantes, así como resolver y aprobar el contenido e implementación de elementos de soporte del Centro.

El Consejo también diseñará un programa de capacitación, así como también emitirá un reglamento para el funcionamiento que resuelva la procedencia o configuración de las causas de terminación que no estén contempladas.

El Instituto de Educación y Desarrollo Richard E. Dauch se encuentra asentado en  2 mil 360 metros cuadrados para instalaciones de equipo industrial y tendrá un área de Soldadura, Metrología, Servicios Médicos, Inducción y Seguridad, además de tres salones de cómputo, cafetería, áreas para sanitarios y cuatro salas de juntas.

Dentro de este espacio en el que se capacitará a 4 mil personas al año, se impartirán los cursos en: Maquinados, Ensambles, Seguridad, Robótica, Controles, Manejo de Materiales, Mantenimiento y Soldadura.

American Axxle, una empresa dedicada a producir ejes frontales, traseros y flechas Cardán, y el IECA firmaron en diciembre de 2016 un convenio para la construcción del Instituto de Educación y Desarrollo Richard E. Dauch, con un valor de 128 millones de pesos, de los cuales, el IECA aportó 64 millones y la empresa los 64 restantes.

En marzo del año pasado se puso la primera piedra del Instituto, y una vez que está terminado, en breve se iniciará el equipamiento que consta de un Centro de Maquinado, Tornos, Metrología, Celdas de Ensamble de partes, Simuladores de paneles de control de máquinas y Calibradores.

El nuevo Instituto que se prevé inaugurar en julio próximo, permitirá apoyar a todas aquellas personas que buscan una carrera en la industria automotriz y que pueden recibir una formación adecuada para enfrentar los nuevos retos.