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Destaca COPREG su compromiso social y fortalece nueva etapa 2026-2028
Guanajuato, 24 de abril de 2026.– El Consejo de Profesionistas del Estado de Guanajuato (COPREG) consolidó su papel como un actor estratégico en el desarrollo social de la entidad al iniciar una nueva etapa para el periodo 2026-2028, reafirmando su vocación de servicio y su cercanía con la ciudadanía.
Durante la quincuagésima primera sesión ordinaria, encabezada por el secretario de Educación, Luis Ignacio Sánchez Gómez, se llevó a cabo la toma de protesta del nuevo Consejo, en un acto que marcó no solo un relevo institucional, sino la continuidad de una agenda enfocada en el bienestar social, la ética profesional y la confianza pública.
En este marco, se destacó que la labor del COPREG trasciende el ejercicio técnico de las profesiones, al fungir como un puente entre el conocimiento especializado y las necesidades reales de la población. Su impacto se refleja en acciones concretas que fortalecen el tejido social y promueven el desarrollo integral del estado.
Entre los ejes que sostienen su trabajo, sobresalen el impulso a servicios profesionales con sentido social, donde los colegios ponen su experiencia al servicio de la ciudadanía, especialmente de los sectores más vulnerables. Asimismo, se fortalece la certificación y recertificación profesional como garantía de calidad, ética y transparencia en el ejercicio de las distintas disciplinas.
El organismo también destaca por su capacidad de articulación, al integrar a profesionistas de áreas clave como salud, justicia, ingeniería, arquitectura y psicología, quienes contribuyen activamente al desarrollo económico y social de Guanajuato. A través de sus comités técnicos, además, promueve la vigilancia ética y el acceso a servicios con enfoque social.
Conformado por 19 colegios estatales y cientos de colegios municipales, el COPREG agrupa a más de 14 mil profesionistas, posicionándose como un pilar en la construcción de una sociedad más justa y preparada.
Durante su intervención, el titular de Educación hizo un llamado a atender el rezago en comprensión lectora en la entidad, proponiendo una “cruzada por la lectura” y el fortalecimiento de la formación continua mediante herramientas innovadoras como las microcredenciales. Subrayó la importancia de traducir los compromisos en resultados tangibles que amplíen las oportunidades para todas y todos.
El nuevo Consejo será presidido por Gilberto Astudillo García, quien, junto con representantes de diversos colegios profesionales, asumió el compromiso de trabajar de manera coordinada con las autoridades estatales para fortalecer la representación gremial y su impacto social.
Asimismo, se reconoció la labor del Consejo saliente 2024-2026, encabezado por Antonia Gutiérrez Ortega, destacando avances significativos en certificación profesional y en la promoción de un ejercicio ético.
Como parte de los acuerdos alcanzados, se aprobaron las convocatorias para el 4º Congreso de Profesionistas, así como para los reconocimientos de Profesionista Colegiado Distinguido y Colegio Distinguido 2026.
Con esta nueva etapa, el Gobierno del Estado y el COPREG refrendan su compromiso de impulsar una sociedad donde el conocimiento, la ética y el servicio profesional se conviertan en motores de transformación social.
Secretaría de Finanzas abre convocatoria para el 5° Rally Universitario
- Estudiantes universitarios podrán ganar premios en efectivo y equipos tecnológicos que apoyen sus estudios, en el 5° Rally Universitario: Presupuesto Abierto para la Gente.
- El registro está disponible hasta el 10 de mayo de 2026 en la plataforma de Presupuesto Abierto del Gobierno de la Gente.
Guanajuato, Gto., a 24 de abril de 2026.- La Secretaría de Finanzas de Guanajuato invita a las y los estudiantes de universidades de Guanajuato a convertirse en agentes de cambio y promotores de la participación ciudadana con el 5° Rally Universitario: Presupuesto Abierto para la Gente.
El Rally Universitario es un certamen de carácter formativo y educativo orientado a promover la transparencia y la divulgación del presupuesto del Gobierno de la Gente, mediante diversos retos, con el propósito de involucrar a estudiantes en el análisis y difusión de cómo estos recursos son ejercidos para mejorar la calidad de vida de las y los guanajuatenses.
En atención a los principios de transparencia y rendición de cuentas establecidos por Gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo, la Secretaría de Finanzas cuenta con el Portal de Presupuesto Abierto, el cual pone a disposición de la sociedad de forma clara y comprensible, información del ejercicio del gasto y la inversión pública.
Este portal será la base para desarrollar las tres etapas que conforman el Rally Universitario en su quinta edición, mediante el cual, las y los participantes podrán ganar premios en efectivo y en especie como iPads y Kindles, como apoyo en sus estudios universitarios.
En el Rally Universitariopodrán participar de manera individual o en equipos de hasta tres personas, que estén cursando sus estudios de nivel universitario en cualquiera de las instituciones educativas del Estado de Guanajuato, sin límite de edad. Las bases y formulario de registro están disponibles hasta el 10 de mayo en la siguiente liga: https://presupuestoabierto.guanajuato.gob.mx/presupuesto-gente/rally/2026.
La primera etapa se celebrará del 11 al 17 de mayo. La persona estudiante o equipo equipos concursantes deberán crear un video creativo que resuelva una serie de preguntas, utilizando la información del presupuesto y publicarlo en su cuenta de TikTok para obtener reacciones.
En esta primera etapa, estarán disponibles mentorías grabadas sobre análisis del presupuesto y uso de los datos abiertos. Asimismo, tendrán la posibilidad de que se les impartan talleres, donde podrán contar con retroalimentación por parte de la Secretaría, para ayudarles a cumplir con este reto.
La segunda etapa será el 19 de mayo. Los participantes asistirán al foro virtual “Foro Transparencia Presupuestaria 360 (TP360)” especializado en finanzas públicas, donde aprenderán y dialogarán con expertos.
La tercera y última etapa, se celebrará el 27 de mayo en un evento presencial, en el cual los concursantes deberán enfrentarse en un maratón de preguntas rápidas, para ganar el mayor puntaje posible. Ese mismo día, el Comité Organizador sumará el puntaje de todas las etapas para definir a las y los ganadores, y realizará la entrega de los premios a los que serán acreedores.
En las cuatro ediciones anteriores del Rally Universitario de la Secretaría de Finanzas se ha contado con la participación de 574 estudiantes de diversas universidades y tecnológicos de Guanajuato, por lo que se espera seguir sumando participantes en esta nueva edición.
Con estos proyectos, el Gobierno de la Gente impulsa la participación ciudadana y pone a las personas en el centro de cada decisión y proyecto.
Secretaría de Finanzas de Guanajuato
Gobierno de la Gente
Secretaría de Seguridad y Paz exhorta a tomar precauciones por altas temperaturas en Guanajuato
- La Comisión Nacional del Agua (CONAGUA) y el Servicio Meteorológico Nacional prevé que se mantenga la onda de calor durante los días próximos.
- En Guanajuato serán los municipios del noreste los que alcancen temperaturas de hasta 45 grados.
Guanajuato, Gto., 24 de abril de 2026.- Ante el pronóstico del incremento de temperaturas en distintas regiones del país, la Secretaría de Seguridad y Paz, a través de la Coordinación Estatal de Protección Civil, invita a la población de Guanajuato a tomar medidas preventivas para proteger su salud.
De acuerdo con información de la Comisión Nacional del Agua (CONAGUA) y el Servicio Meteorológico Nacional, se prevén temperaturas que pueden alcanzar los 40 a 45 °C en algunas zonas del país, incluyendo el estado de Guanajuato. También se pronostican rachas de viento entre 30 a 50 km/ h en la entidad, sin tolvaneras.
En la entidad, los municipios del noreste podrían llegar a registrar estos niveles de calor, como: Atarjea, Doctor Mora, San José Iturbide, San Luis de la Paz, Santa Catarina, Tierra Blanca, Victoria y Xichú.
Tan solo este jueves los municipios de Xichú, Atarjea registraron la temperatura más alta de Guanajuato con 36°C.
La Secretaría de Seguridad y Paz recomienda ante esta onda de calor llevar a cabo medidas preventivas como evitar exponerse al sol entre las 11 de la mañana y las cinco de la tarde. Consumir alimentos frescos, como frutas y verduras, tomar suficiente agua aunque no tengas sed y evita consumir bebidas alcohólicas.
Protegerse del sol, usar gorra o sombrero y aplicarse bloqueador solar con un mínimo de 15 FPS (Factor de Protección Solar) y vestirse de ropa en colores claros, evitar la ropa oscura.
Recuerda que está prohibido nadar en presas, ríos, arroyos y cuerpos de agua.
La Secretaría de Seguridad y Paz recuerda que ante cualquier emergencia o reporte puede ser realizado al número de emergencias 911 o la línea anónima 089.
Guanajuato muestra pulso en medición nacional del programa de trasplantes y donación de órganos.
Guanajuato, Guanajuato; 24 de abril de 2026.- Durante el primer trimestre de 2026 Guanajuato se ubicó en el segundo lugar a nivel nacional en trasplante renal proveniente de donante fallecido, con un total de 34 procedimientos realizados.
Este resultado lo coloca únicamente por debajo de la Ciudad de México, que registró 87 trasplantes, y por encima de entidades como Nuevo León y Jalisco, consolidando a Guanajuato como un referente en la procuración y trasplante de órganos en el país.
El Secretario de Salud de Guanajuato, Gabriel Cortés Alalá, indicó que estos datos reflejan el fortalecimiento de la cultura de la procuración de órganos y el trabajo coordinado del sistema de salud estatal, que ha permitido salvar y mejorar la calidad de vida de decenas de pacientes.
Además, el estado de Guanajuato se consolidó en el segundo lugar a nivel nacional en donaciones de órganos concretadas por muerte encefálica, al registrar 21 casos. Esta cifra lo posiciona únicamente por debajo de la Ciudad de México, que reportó 26 donaciones, y por encima de entidades como Estado de México, Jalisco y Puebla, que también destacan en esta materia a nivel nacional.
Cortés Alcalá agregó que estas cifras reflejan el fortalecimiento de los protocolos hospitalarios, la capacitación del personal de salud y, especialmente, la sensibilidad y generosidad de las familias que toman la decisión de donar en momentos complejos. La posición de Guanajuato reafirma el compromiso institucional con la promoción de la cultura de la donación de órganos, contribuyendo a salvar vidas y brindar nuevas oportunidades a pacientes en espera de un trasplante.
En Guanajuato destaca la participación del Hospital Regional de Alta Especialidad del Bajío, que registró 14 procedimientos de trasplantes renales, colocándose dentro de las cinco primeras instituciones en el país por la cantidad de cirugías.
Este resultado refleja la capacidad técnica, la infraestructura hospitalaria y la coordinación del personal de salud en Guanajuato, elementos clave para garantizar procesos seguros y eficientes en la procuración y trasplante de órganos.
Además, resalta entre los primeros cinco establecimientos a nivel nacional en donaciones de órganos concretadas por muerte encefálica, destacando la participación de unidades médicas clave en este proceso.
Entre ellas sobresale el Hospital Regional de Alta Especialidad del Bajío, así como el Hospital General de León, ambos con 4 donaciones concretadas, lo que refleja el compromiso del estado con la procuración de órganos y la atención oportuna de pacientes que requieren un trasplante.
La presencia de Guanajuato en los primeros lugares reafirma su liderazgo en materia de salud y su capacidad para transformar la voluntad solidaria de las familias en oportunidades de vida, para quienes se encuentran en lista de espera.
SSG se suma a la Semana Nacional de Vacunación “Vacunar es amar”.
Tiene más de 70 mil dosis disponibles del esquema básico.
Guanajuato, Guanajuato; 24 de abril de 2026.- La Secretaría de Salud del Estado de Guanajuato se suma a la Semana Nacional de Vacunación 2026, que se llevará a cabo del 25 de abril al 2 de mayo, con el lema “Vacunar es amar”.
El Secretario de Salud de Guanajuato, Gabriel Cortés Alcalá indicó que, para esta jornada intensiva, se ha establecido como meta la aplicación de 79 mil 91 dosis de vacunas en todo el estado, con el objetivo de fortalecer la cobertura del esquema básico y proteger a la población contra enfermedades prevenibles.
Por ello, hizo un llamado a madres, padres y cuidadores a revisar la Cartilla Nacional de Salud de sus hijas e hijos, así como de las personas adultas mayores, para verificar que cuenten con sus vacunas completas.
Durante esta semana, se estarán aplicando de manera gratuita los biológicos esenciales en unidades médicas, así como en puestos de vacunación instalados estratégicamente en espacios públicos y de fácil acceso.
Las acciones estarán enfocadas principalmente en la protección de niñas y niños de entre 0 y 9 años, mediante la aplicación de vacunas clave como la hexavalente, que protege contra seis enfermedades; la vacuna contra rotavirus; neumococo; y el refuerzo contra sarampión, rubéola y parotiditis (SRP).
Asimismo, se hizo una invitación especial a mujeres embarazadas para acudir a vacunarse: a partir de las 20 semanas de gestación podrán recibir la vacuna TDPA, y entre las semanas 32 y 36, la vacuna contra el Virus Sincitial Respiratorio (VSR), contribuyendo así a la protección del recién nacido.
Para las personas adultas mayores, se dispondrá de la vacuna contra neumococo, especialmente para quienes aún no la tengan en su esquema de vacunación.
La Secretaría de Salud del Estado reitera que la vacunación no solo es una medida preventiva, sino un acto de amor y responsabilidad que permite a niñas, niños y familias crecer y desarrollarse con bienestar y seguridad.
El personal de salud, debidamente capacitado, estará disponible para brindar orientación y resolver cualquier duda durante esta jornada, en los puestos de vacunación itinerantes así como Centros de Salud.
Para solicitar las vacunas se recomienda llevar la Cartilla Nacional de Salud, y aprovechar esta oportunidad para proteger a quienes más queremos, porque “Vacunar es amar”, prevenir es cuidar.
Arranca en Guanajuato la 1ª Jornada Nacional de Alfabetización 2026
• La meta estatal es lograr 2 mil 250 incorporaciones durante los días 24, 25 y 26 de abril.
• Con alfabetizaTEC, estudiantes del ITESI realizaron su servicio social y apoyaron a personas jóvenes y adultas para aprender a leer y escribir.
Irapuato, Guanajuato, a 24 de abril de 2026.- Con el banderazo de arranque realizado en el Instituto Tecnológico Superior de Irapuato (ITESI), inició en Guanajuato la 1ª Jornada Nacional de Incorporación para la Alfabetización 2026, que se llevará a cabo los días 24, 25 y 26 de abril, con la meta de alcanzar 2 mil 250 incorporaciones en el estado.
La jornada, organizada por el Instituto Nacional para la Educación de los Adultos (INEA), se desarrolla en Guanajuato con la participación del Instituto de Alfabetización y Educación Básica para Adultos (INAEBA), a fin de acercar los servicios de alfabetización a personas de 15 años y más que aún no saben leer ni escribir.
El arranque fue encabezado por Eusebio Vega Pérez, encargado de la Dirección General del INAEBA, quien dio el banderazo de inicio de las actividades y posteriormente participó en la entrega de constancias de alfabetización y reconocimientos a prestadores de servicio social.
“Me siento muy contento por esta ceremonia que parece sencilla, pero no lo es. Escuchar las palabras de Elizabeth y de las y los estudiantes que participaron en este proyecto nos deja claro que la conciencia y la responsabilidad social en las y los educandos es necesaria, porque ayuda a transformar la vida de las personas y, con ello, de las comunidades y de nuestra sociedad”, dijo Eusebio Vega Pérez.
Durante el evento, María Acosta Ruiz, Subdirectora de Recursos Informáticos del ITESI, en representación de Mirna Ireri Sánchez Gómez, Directora General del ITESI, destacó que, a través del programa alfabetizaTEC, 51 estudiantes concluyeron su servicio social alfabetizando, con lo que demostraron que la formación académica también implica responsabilidad social y compromiso con la comunidad.
Las y los estudiantes participantes pertenecen a las carreras de Ingeniería en Gestión Empresarial, Sistemas Automotrices, Mecatrónica, Sistemas Computacionales, Bioquímica, Electromecánica, Logística, Industrial, Informática y Biología, quienes pusieron sus conocimientos y vocación al servicio de los demás.
Como parte de este esfuerzo, 53 personas beneficiarias concluyeron su proceso de alfabetización y hoy cuentan con herramientas básicas para leer, escribir y realizar operaciones matemáticas, habilidades que fortalecen su vida diaria y abren nuevas oportunidades para su desarrollo personal, familiar y comunitario.
Elizabeth Figueroa Villegas, prestadora de servicio social, compartió que al principio el proyecto le causó incertidumbre, porque no sabía si lograría transmitir sus conocimientos ni si las personas aprenderían; sin embargo, dijo que el acompañamiento del INAEBA, los materiales recibidos y el apoyo de su asesor fueron clave para enseñar a las y los educandos.
“Terminé mi servicio social muy gratificada. Este proyecto nos hace poner a prueba nuestras capacidades creativas para que ahora más personas puedan leer lo que está escrito en sus documentos y comprender mejor su entorno”, dijo Elizabeth Figueroa Villegas.
Fernando Mendoza Jiménez, beneficiario del programa, agradeció el apoyo recibido y compartió que, en su vida diaria como albañil, antes le resultaba complicado saber qué decía un escrito o identificar hacia dónde iba un camión, por lo que aprender a leer y escribir representa una herramienta importante para desenvolverse con mayor seguridad.
En la ceremonia también se entregaron 10 reconocimientos a alfabetizadores y 10 constancias de alfabetización, como muestra del trabajo conjunto entre instituciones educativas, estudiantes y personas beneficiarias que decidieron continuar aprendiendo.
En 2025, Guanajuato logró que 393 personas se sumaran a los programas para aprender a leer y escribir durante la primera Jornada Nacional de Incorporación para la Alfabetización, realizada del 21 al 23 de marzo. En esa edición participaron 200 estudiantes de los Institutos Tecnológicos Nacionales de México en planteles de Irapuato, León, Celaya, Guanajuato, Abasolo, Purísima del Rincón y Moroleón.
De acuerdo con datos del INEA, en Guanajuato hay 223 mil 840 personas mayores de 15 años que no saben leer ni escribir, lo que representa el 4.5 por ciento de este sector de la población. Por ello, el Gobierno de la Gente, encabezado por la gobernadora Libia Denisse García Muñoz Ledo, impulsa acciones que permitan avanzar hacia la bandera blanca en alfabetización, reconocimiento internacional otorgado a las regiones con una tasa de analfabetismo inferior al 4 por ciento.
Con estas acciones, el INAEBA fortalece el trabajo de campo en hogares y comunidades para identificar, orientar e incorporar a personas en situación de analfabetismo, con la convicción de que la educación incluye, dignifica vidas y puede abrir un nuevo comienzo para quienes más lo necesitan.
Certifica Ferrero a colaboradores del DIF Estatal como ‘supertrainers’ en metodología Joy of Moving.
Guanajuato, Gto., a 23 abril del 2026.- En una apuesta por fortalecer el desarrollo de las niñas, niños, adolescentes y sus familias, la empresa Ferrero capacitó en Italia a seis colaboradoras y colaboradores del Sistema DIF Estatal Guanajuato, quienes obtendrán su certificación como “supertrainers” en la metodología internacional Joy of Moving, convirtiéndose en embajadores de este modelo educativo basado en el aprendizaje a través del juego.
Esta acción forma parte de la renovación del convenio de colaboración entre el DIF Estatal y Ferrero, que busca dar continuidad e impulsar el alcance de esta estrategia en el estado, alineada a las políticas del Gobierno de la Gente para fortalecer a las familias.
Cabe destacar que esta capacitación adquiere especial relevancia al ser la tercera ocasión en que la empresa Ferrero forma a colaboradoras y colaboradores del DIF Estatal en la metodología Joy of Moving, sin embargo, a diferencia de ediciones anteriores, en esta ocasión las y los participantes ya contaban con una primera certificación avalada por la Secretaría de Economía y ahora han alcanzado el nivel de supertrainers, lo que permitirá ampliar el alcance de esta estrategia en todo el estado.
Con el acompañamiento de la Secretaría de Economía, se impulsó la normalización y certificación de competencias laborales “Certifícate”, contemplando temas como el juego deliberado, la variabilidad de la práctica, el análisis de la tarea, los estilos de enseñanza, los pilares de la metodología, así como orientaciones didácticas y el llenado de la ficha técnica del juego.
Durante su estancia en Italia, el presidente del Consejo Consultivo del DIF Estatal, Juan Carlos Montesinos Carranza; el director general, José Alfonso Borja Pimentel y la Secretaria de Economía, Cristina Villaseñor, visitaron la Village Joy of Moving, donde conocieron de cerca el proceso de formación de supertrainers.
Asimismo, realizaron un recorrido por la Fundación Ferrero, acompañados por Carlo Vassallo, secretario general de la institución, donde el arte y la cultura se consolidan como herramientas para el desarrollo de niñas, niños y jóvenes.
A través de esta certificación, el personal del DIF Estatal replicará los conocimientos adquiridos en los Centros de Asistencia Social (CAS), donde se atiende a niñas, niños y adolescentes, así como en los Grupos de Desarrollo Comunitario de Red Móvil de la Gente, impactando también a personas adultas y familias completas.
El Centro de Atención Integral para Niñas, Niños y Adolescentes (CIANNA) será el encargado de llevar esta capacitación a los CAS del estado, beneficiando tanto a las y los usuarios como a sus cuidadoras y cuidadores, fortaleciendo su desarrollo físico, emocional y social mediante actividades lúdicas.
En este contexto, Montesinos Carranza refrendó el compromiso con las familias del estado: “En Guanajuato tenemos la gran responsabilidad de llevar esta metodología a cada rincón donde haya una niña, niño o adolescente que necesite fortalecer su desarrollo. Hoy, con nuestras y nuestros supertrainers, damos un paso firme para que más colaboradores del DIF Estatal lleven el aprendizaje a través del juego a las comunidades y a los Centros de Asistencia Social, generando un impacto positivo en sus vidas”.
Por su parte, Borja Pimentel destacó la relevancia de esta colaboración internacional: “Que una empresa como Ferrero confíe en el talento y compromiso de nuestras y nuestros colaboradores para capacitarlos en esta metodología es un reconocimiento al trabajo que se realiza en Guanajuato. Esta formación no solo fortalece nuestras capacidades institucionales, sino que se traduce en mejores oportunidades de desarrollo para las niñas, niños y adolescentes que atendemos”.
Con estas acciones, el Gobierno de la Gente a través del Sistema DIF Estatal Guanajuato, consolida alianzas estratégicas que impulsan modelos innovadores de aprendizaje, fortaleciendo el tejido social y promoviendo entornos de bienestar para las familias guanajuatenses.
Capacitación “Pilares del liderazgo personal” fortalece al Gabinete de las Juventudes
- El Gabinete de las Juventudes fortaleció sus habilidades de mando con la capacitación “Pilares del liderazgo personal”.
- La jornada impulsó aptitudes emocionales y de comunicación para mejorar su impacto dentro y fuera de la institución.
Este jueves 23, en las instalaciones del Instituto de las Juventudes, se llevó a cabo la capacitación “Pilares del liderazgo personal”, impartida por la especialista Elvira Toba, en una jornada enfocada en fortalecer habilidades emocionales, comunicativas y de toma de decisiones entre las y los integrantes del Gabinete de las Juventudes.
La actividad contó con la participación de Carlos Ramírez, Fátima Sevilla, Ángel Gabriel Romero Tamayo, Jairo Fanuel Fernando Castro Villagómez y Ana Darina León Capdepont, miembros del Instituto de las Juventudes, consolidando un espacio de aprendizaje colectivo que posiciona al Gabinete como un eje estratégico para la construcción de políticas y acciones con impacto directo en la población joven.
Durante la capacitación, se destacó que el liderazgo no depende únicamente del conocimiento técnico, sino de la capacidad de adaptación, empatía y mejora constante.
“Cuando les llegue un proyecto que sientan que les queda grande la silla, requieres humildad para reconocer que no sabes y pedir ayuda”, compartió la ponente, subrayando que el crecimiento personal es clave para asumir responsabilidades dentro del servicio público.
Asimismo, se enfatizó la importancia de las relaciones humanas en los espacios de trabajo. “No hay una relación que no pueda mejorar”, afirmó Toba, al tiempo que invitó a las y los asistentes a construir entornos laborales más colaborativos, resilientes y enfocados en soluciones.
Desde la perspectiva de quienes integran el Gabinete, la experiencia fue altamente significativa. Carlos Ramírez, de la Comisión de Deporte, expresó: “Fue maravillosa… nos llevamos un compromiso bien grande con cada uno de nosotros, para evaluarnos en comunicación y en lo emocional”.
Además, subrayó la relevancia de continuar con este tipo de procesos formativos: “Es súper importante, nos dan una dirección hacia dónde trabajar y cómo hacerlo de la manera óptima y todos juntos”.
Por su parte, Carolina Rojo, Encargada de despacho de la Dirección de Vinculación Nacional e Internacional, destacó el impacto que este tipo de espacios genera tanto al interior de la institución como en la sociedad: “Es importante que se pregunten no solo qué están haciendo aquí, sino para qué están aquí”, señaló, motivando a las y los jóvenes a reconocer su propósito y el alcance de su labor.
Durante su visita, las y los integrantes del Gabinete de las Juventudes realizaron un recorrido por las instalaciones del Instituto de las Juventudes, donde conocieron de primera mano las distintas áreas de trabajo y al equipo que impulsa los programas y acciones dirigidas a las juventudes, fortaleciendo así el vínculo institucional y el entendimiento de su operación interna.
Con este tipo de capacitaciones, el Instituto de las Juventudes reafirma su compromiso de impulsar al Gabinete de las Juventudes como un espacio activo de formación, participación y liderazgo, donde las y los jóvenes no solo adquieren herramientas, sino que fortalecen su capacidad de incidir de manera positiva en su entorno.
Procuraduría Ambiental entrega Distintivos Buenas Prácticas Ambientales a IECA
- Por segundo año consecutivo, IECA participa en el programa Buenas Prácticas Ambientales
- PAOT reconoce la labor de los 30 planteles IECA en el estado
Salamanca, Guanajuato a 23 de abril del 2026.- El Gobierno de la Gente por medio de la Procuraduría Ambiental y de Ordenamiento Territorial del estado de Guanajuato (PAOT), hizo entrega por segundo año consecutivo los Distintivos Buenas Prácticas Ambientales a los 30 planteles que conforman el Instituto Estatal de Capacitación (IECA).
Mediante 153 acciones distribuidas en cuatro rubros y con el trabajo de 329 capacitadores y personal administrativo, es como las treinta organizaciones lograron su acreditación por segundo año consecutivo demostrando que trabajando en equipo somos imparables tal como lo dice el decálogo de la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo.
El evento fue encabezado por la Procuradora Ambiental Karina Padilla, el director general de IECA Salomón Ceballos quien recibió un reconocimiento a todos los involucrados para la obtención del Distintivo Buenas Prácticas Ambientales.
La Procuraduría Ambiental reconoció a cada uno de los involucrados en este programa que tiene como finalidad reducir el uso de energía eléctrica, con el uso de luminarias de alta eficiencia, minimizar el uso de aire acondicionado, entre otros.
También se logró la reducción del volumen de agua en los depósitos del inodoro, se instalaron mingitorios secos además de tener un sistema de captación de agua de lluvia para su posterior utilización.
Durante el periodo en que los planteles del IECA participaron en el programa de Buenas Prácticas Ambientales se redujo el consumo de papel y desechables, se separaron residuos, colocaron plantas nativas o adaptadas en los espacios verdes y dentro de los espacios de trabajo.
En cuanto a los ahorros de energía se logró una reducción de 191 mil 810.37 kWh mientras que en agua se alcanzó una disminución en uso del vital líquido de 2 mil 305.05 m3. Los ahorros de insumos y materiales resultaron en que se evitará que 2581.1 kg de residuos fueran destinados al relleno sanitario, lo cual extiende la vida útil de la infraestructura pública.
Durante el acto de entrega realizado en el Centro de Alta Especialidad Plantel IECA Salamanca, el director general del Instituto, Salomón Ceballos Ochoa, reconoció la labor del personal de los planteles por avanzar en estos trabajos, al utilizar mejor los recursos que tienen a su alcance y crear una cultura para un mejor uso.
“Agradecer a los directores de plantel, enlaces, operativos que hicieron posible que estemos logrando este distintivo. Todas estas buenas prácticas no solo se pueden implementar en los planteles, si no en casa, si lo abrimos a nuestros más de mil instructores para que en los cursos puedan hacer conciencia de cómo utilizar las buenas prácticas, el impacto ya no será solamente en los planteles si no en las 72 mil personas que se capacitan año con año en el IECA”, afirmó.
Por su parte, la Procuradora Ambiental Karina Padilla, agradeció la disposición de los directivos y personal del IECA para seguir participando en las Buenas Prácticas Ambientales mencionando que el reto es grande y ahora el personal del IECA se convierte en portavoz para seguir con el cuidado del medio ambiente y continuar dando resultados.
“A ustedes en el IECA les está dando la oportunidad de tocar a estás 79 mil personas que son parte de todo este proceso y a nosotros de manera transversal a través de estos trabajos el poder hacer este trabajo transversal es muy importante. En el día a día todos y cada uno tenemos esta responsabilidad de tomar mejores decisiones que nos ayuden a tener un mejor planeta, el cambio comienza por uno mismo después en casa y que mejor el día de hoy que de manera institucional a través de estos trabajos transversales”, mencionó.
Adicionalmente invitó a los treinta planteles a seguir participando el próximo año para refrendar su compromiso con nuestra casa común y no bajar la guardia al compartir los conocimientos con los usuarios de los planteles de IECA.
De igual manera, José Luis López Álvarez, auxiliar administrativo del IECA Silao a nombre de todos los planteles acreditados, compartió su experiencia para obtener el Distintivo de Buenas Prácticas Ambientales, mencionando que es una actividad que no solo se queda en la oficina, se ha llevado a casa mejorando la calidad de vida de más personas.
“El modelo de Buenas Prácticas Ambientales nos trajo cosas buenas para nosotros, nos trajo principios, pautas y sobre todo una estructura para apoyar nuestros esfuerzos y hacerlos de manera más organizadas. El camino no fue sencillo, hubo actividades que nos costaron un poco de trabajo, pero tuvimos que conformar equipos para determinar los datos. Toda la información nos fue de mucha utilidad ya que pudimos generar estrategias más específicas para el ahorro de energía, por ejemplo. Plantamos arbolitos pero le estamos dando seguimiento y eso nos da alegría”, comentó.
Tras la entrega de los 30 Distintivos de Buenas Prácticas Ambientales, en compañía de integrantes del Consejo Ciudadano de la PAOT y de Aranzazú Millán integrante del Gabinete de las Juventudes, la Procuradora Ambiental indicó que con estas acciones se logra aprovechar de manera más eficiente los recursos además de que significa ahorros y con ello un mejor entorno.
Finalmente se informó que estas acciones de Buenas Prácticas Ambientales impactarán a cerca de 90 mil personas pasan por los planteles del IECA.
Talento estudiantil avanza a escenarios internacionales en FIRST LEGO League 2025–2026
• Equipo Queens de Salvatierra, logra pase directo al mundial en Jalisco, marcando un hito para el estado.
• Cuatro equipos guanajuatenses avanzan al nacional y consolidan su nivel competitivo.
Guanajuato, Gto., 23 de abril de 2026.– En una participación histórica dentro de la FIRST LEGO League 2025–2026 UNEARTHED, el equipo “Queens”, de la Secundaria General Alfonso Reyes de Salvatierra, obtuvo pase directo al evento internacional, convirtiéndose en uno de los máximos referentes del país en robótica educativa.
El logro no es menor, además de asegurar su participación en el FIRST LEGO League International Open Championship Mexico 2026, a celebrarse del 27 al 30 de mayo en Jalisco, el equipo alcanzó el segundo lugar global nacional, consolidando a Guanajuato como semillero de talento con proyección mundial.
Por primera vez, un equipo guanajuatense accede de manera directa a una competencia internacional de este nivel, reflejo del trabajo constante, la disciplina y el acompañamiento educativo enfocado en habilidades STEAM.
Pero el éxito no se detiene ahí. En la categoría Challenge, Guanajuato también demostró su fuerza competitiva al colocar a tres equipos más en el torneo nacional: Astrobots 32 (Secundaria Técnica No. 32, Irapuato), Omega Robotics (Primaria Constitución, Silao) y Tecnolions (Escuela de Talentos, León), quienes competirán el próximo 25 de abril en la Ciudad de México.
A este grupo se suma el talento emergente de primaria. En la categoría Explore, el equipo “Explore Tech Mapaches”, de la primaria José Ma. Luis Mora en Doctor Mora, obtuvo su pase nacional y el reconocimiento “Potencial en vuelo”, destacando por su creatividad y enfoque innovador.
El encuentro, realizado en la Universidad Aeronáutica en Querétaro, reunió a equipos de distintos estados del país, quienes enfrentaron retos basados en problemáticas reales, poniendo a prueba sus capacidades en programación, diseño de robots y desarrollo de proyectos científicos.
Detrás de estos logros hay historias de constancia. El coach del equipo Queens, Ulises Aguilar Vega, lo resume con claridad, el éxito es resultado de procesos formativos sostenidos, donde las y los estudiantes no solo compiten, sino que descubren vocaciones y proyectan su futuro en áreas como la ingeniería y la tecnología.
La participación de más de 20 equipos guanajuatenses en esta temporada refleja una apuesta clara por el desarrollo de talento desde edades tempranas. Municipios como Dolores Hidalgo, Doctor Mora, Irapuato, Silao, León, Salamanca, Celaya, Villagrán, Pénjamo y Acámbaro fueron parte de este esfuerzo colectivo.
Hoy, Guanajuato no solo compite, trasciende fronteras. Con cada robot programado, cada reto resuelto y cada idea innovadora, sus estudiantes confirman que el futuro se construye desde las aulas, con visión global y talento local.
