IECA
Instituto Estatal de Capacitación
Experto del SES optimiza procesos en funeraria de Irapuato
- El especialista en química da recomendaciones para un buen funcionamiento
- Capacita al personal de la funeraria para optimizar sus servicios
Irapuato, Gto; 20 de abril de 2023.- Una vez más, la fundación de la industria alemana Servicio de Expertos Senior (SES) envío a uno de sus expertos jubilados a brindar servicio de asesoría profesional a la Funeraria Humanista San Miguel, ubicada en esta ciudad, con el fin de optimizar sus procesos de cremación.
El SES es un organismo formado por más de 10 mil expertos senior, profesionales jubilados de Alemania que cooperan activamente y apoyan con su experiencia técnica en más de 50 áreas diferentes del conocimiento, sobre todo a pequeñas y medianas empresas, instituciones públicas, comunidades, establecimientos de formación y a organizaciones internacionales.
El Instituto Estatal de Capacitación (IECA) mantiene un convenio de colaboración con los expertos del SES para que estos especialistas en muchas materias puedan brindar asesoría oportuna para quienes requieren este servicio.
Recientemente llegó a Irapuato, el experto René Ártiga González para brindar una orientación adecuada a los integrantes de la Funeraria Humanista San Miguel que actualmente cuenta con 40 años de servicio íntegro y confiable, pero que ahora buscan ampliar sus conocimientos y habilidades en lo que se refiere al proceso de cremación.
Durante tres semanas, Ártiga González hizo un análisis general para conocer el proceso de combustión de los hornos incineradores y crematorios de la funeraria y poder dar su versión para lograr un mejor procedimiento. Además, capacitó a los trabajadores que realizan ésta difícil labor.
Antes de regresar a Alemania, el experto en química dejó recomendaciones a la funeraria irapuatense para seguir con la capacitación formal de sus colaboradores en materia de seguridad e higiene, y más tarde, visitó las momias de Guanajuato para conocer de cerca la preservación natural de estos cuerpos momificados que hoy representan uno de los principales atractivos turísticos en el país y el mundo.
Inicia diplomado en preparación de alimentos y bebidas en IECA SFR
· El diplomado incluye cursos en mixología y organización de eventos
San Francisco del Rincón, 13 de abril de 2023.- Para aquellas personas que buscan adquirir competencias profesionales en la preparación de alimentos y bebidas y puedan aplicar este conocimiento en algún restaurante, café, cocinas, hoteles o formar su propio negocio, el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) plantel San Francisco del Rincón abrió el diplomado en el arte de la gastronomía de los Pueblos del Rincón.
De acuerdo a Catalina Liñan Márquez, directora del plantel IECA San Francisco del Rincón, el diplomado se abrió en marzo con el curso de panadería artesanal para restaurantes y banquetes, mientras que el curso de repostería para restaurantes y cafeterías iniciará el próximo 12 de abril.
Explicó que los interesados desarrollarán habilidades necesarias para desempeñarse en las actividades de una cocina profesional, aplicando las normas oficiales de sanidad e higiene para la preparación de alimentos y bebidas, así como ordenar, organizar y disponer de los productos intermedios, insumos, equipos y utensilios según sus características.
Liñán Márquez señaló que como parte de este diplomado también iniciará el 8 de mayo el curso de elaboración de alimentos y montaje de platillos; mientras que el 19 de junio arrancará el curso de mixología y el 29 de ese mismo mes arrancará el curso en organización de eventos.
Para el IECA es importante que el interesado en adquirir conocimientos en el montaje de platillos comprenda que éste es el factor más importante, donde el cocinero demuestra de lo que es capaz de crear para que sea placentero al momento de consumirlo.
Los interesados en el curso de mixología podrán desarrollar habilidades para mezclar bebidas y abundar en el arte de la coctelería, aplicados generalmente para el acompañamiento de algún menú en un bar o restaurante, tomando en cuenta el estilo, ambiente y tipo de clientes.
En cuanto a la organización de eventos, la directora del IECA explicó que en este curso se pretende brindar herramientas a los interesados para que puedan realizar eventos exitosos a partir de la planeación, atención al detalle y creatividad. Cada evento requiere de la coordinación de equipos y conjuntar esfuerzos para tener resultados efectivos y eficientes. (https://nwgapublichealth.org/)
Acuerdan IECA y AVSI impulsar el protagonismo de los jóvenes
- El convenio beneficiará a jóvenes de 17 a 22 años de edad
- Dispone AVSI de financiamiento de agencias de cooperación de EU y la UE
León, Gto; 10 de abril de 2023.- A través de la firma de un convenio entre el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) y AVSI México se podrá impulsar el empoderamiento de jóvenes guanajuatenses entre 17 y 22 años para fortalecer sus capacidades, confianza y protagonismo en ellos mismos y en sus propias comunidades, así como acercarles herramientas para que tengan una exitosa integración al mundo laboral.
El acuerdo fue suscrito por Juan Carlos López Rodríguez, Director General del IECA; Rossana Stanchi, representante País AVSI en México; Paula Pastor Flores directora general de JA México y Margarita Álvarez Coghlan, Presidenta de AVSI México.
AVSI es una organización de cooperación para el desarrollo que surgió en Italia hace 50 años y actualmente tiene presencia en 39 países de los cinco continentes del mundo. Tan sólo el año pasado logró la puesta en marcha de 300 proyectos. En México tiene presencia desde hace 20 años. (Alprazolam)
“En AVSI trabajamos en varios ámbitos, pero el punto central está en aquellos proyectos enfocados al ámbito sanitario, social, socioeducativo, en temas de agricultura, cambio climático, así como promover la dignidad de las personas en su contexto familiar y comunitario”, señaló Stanchi.
Comentó que este convenio que se firmó con el IECA pretende acercar herramientas a los jóvenes para que les ayude a situarse en el entorno laboral y profesional, pero al mismo tiempo, que les permita emprender sus propios proyectos en diferentes ámbitos.
“Estamos muy preocupados por la cohesión social en México es por eso que si entre el gobierno, empresas e instituciones educativas no hay diálogo y canales de colaboración, quien se queda a la mitad del camino son los jóvenes, que en lugar de volverse constructores de su país, se vuelen un problema”, puntualizó.
En su momento, López Rodríguez dijo que el IECA en colaboración con otras instituciones y organismos han impulsado de manera decidida a los jóvenes en Guanajuato para capacitarlos en diferentes áreas y especialidades y, con ello, brindarles herramientas para que puedan integrarse a un centro laboral de manera exitosa.
A través de capacitaciones especializadas en diferentes disciplinas, el IECA aborda las exigencias que requieren las empresas a la hora de solicitar personal calificado. “Para nosotros cada joven que se incorpora a un centro laboral, siempre será una gran noticia”, afirmó.
Recordó, que tan sólo el año pasado, el IECA capacitó a 120 mil personas, entre jóvenes y personas adultas, aunque cada día, tratamos de llegar a más jóvenes a través de diferentes apoyos y programas para lograr una capacitación de calidad.
El proyecto de AVSI dispone de financiamiento público y privado, agencias de cooperación de Estados Unidos y la Unión Europea, y para el caso particular de Guanajuato se pretende beneficiar a jóvenes de 17 a 22 años de edad en el mercado laboral, a través de la articulación con empresas locales que abarquen diferentes sectores.
Verifica JICA la capacitación en el Centro de Empaque del IECA
- Acuden japonesas al IECA para comprobar los programas de capacitación
- Se capacita en empaque a 35 empresas de la región
Silao, 21 de marzo de 2023.- Funcionarios de la Agencia de Cooperación Internacional de Japón (JICA) llegaron hasta las instalaciones del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) plantel Silao para verificar la puesta en marcha de las actividades del Centro de Envase y Embalaje, denominado (CAPACKGTO).
Juan Carlos López Rodríguez, Director General del IECA dio la bienvenida y recibió a Kazuki Otsuka, Director Senior y a Atsushi Kawase, Director Asistente, respectivamente, del Departamento de Alianza Pública Privada del JICA, quienes llegaron desde Japón para comprobar la implementación de los programas de capacitación y servicios de pruebas técnicas que brinda CAPACKGTO.
El Centro de Envase y Embalaje se inauguró el 15 de julio de 2022 y contribuye a resolver las necesidades tecnológicas de embalaje que enfrenta la industria automotriz y agroalimentaria.
Desde que inició sus funciones a la fecha, el centro ha capacitado a 35 empresas de la región en empaque y ha profesionalizado a 47 personas en el diseño y evaluación de empaques a través de tres cursos.
Para iniciar la conformación de este centro que tiene en comodato el equipamiento integrado por una máquina de pruebas de vibración, una máquina de pruebas de compresión, una máquina de pruebas de caída vertical y una máquina de corte, se firmó un convenio de colaboración con JICA y la empresa kanepackage.
La comitiva japonesa realizó un recorrido por el centro donde se brinda capacitación a empresas que diseñan y manufacturan empaque y embalaje para transportar productos; empresas de logística y transporte; empresas que diseñan y manufacturan el empaque individual y que llegan al consumo final; así como el servicio de capacitación para aquellos ingenieros y técnicos que desean mejorar su situación laboral a través de la tecnificación en áreas de almacenes, logística e industria en general.
Logran alianza ICATECH y IECA para ampliar estrategias de capacitación
- Firman convenio Chihuahua y Guanajuato para impulsar la innovación
- Quieren ampliar las actividades estratégicas de ambos institutos
Silao, 21 de marzo de 2023.- El Instituto Estatal de Capacitación (IECA) y el Instituto de Capacitación y Vinculación Tecnológica de Chihuahua (ICATECH) firmaron un convenio de colaboración para lograr un intercambio de clientes en el proceso de capacitación, así como de instructores especializados que promuevan la docencia, innovación y conocimientos entre ambos organismos.
Al firmar el convenio, Juan Carlos López Rodríguez, Director General del IECA manifestó el espectro de oportunidades que se van a generar no sólo para los institutos firmantes sino para la comunidad en general, pues existe la posibilidad de construir y atraer inversiones con el vecino país del norte
“Creemos que este convenio nos permitirá acceder a instructores que están especializados en áreas muy complejas y caras, pero me da mucho gusto porque esta alianza permitirá potencializar actividades estratégicas y encontrar mejores fórmulas para generar prosperidad y desarrollo en nuestras entidades”.
Para la firma de este convenio se contó con la participación, como testigo de honor, de Alejandro Colín Ramírez, Coordinador de Organismos Descentralizados Estatales de Institutos de Capacitación para el Trabajo de la Dirección General de Centros de Formación para el Trabajo (DGCFT), quien calificó a los institutos de Chihuahua y Guanajuato como referentes a nivel nacional y resaltó que la firma de este convenio “nos hace más fuertes”.
Por su parte, José Arturo Morales Reyes, Director General del ICATECH precisó que este convenio que se ha trabajado durante mucho tiempo con el IECA, presenta temas muy técnicos como el clúster automotriz, aeroespacial y semiconductores, donde el IECA es el modelo de éxito a seguir.
“Ambos institutos tenemos áreas estratégicas en común y ahora lo importante será cómo nos acomodaremos para ser socios en el aspecto académico y comercial, para generar acciones benéficas que impulsen el desarrollo de las entidades y regiones del país”.
Cada Instituto designará un enlace que apoye en la instrumentación técnica y evaluación del convenio y facilitar la vinculación entre ambos organismos.
Ampliará IECA habilidades a estudiantes del CECyTE
- Firman convenio para abonar en el desarrollo profesional de los estudiantes
- La industria local y nacional busca estudiantes con habilidades específicas
León, Gto; 13 de marzo de 2023.- Un total de 40 mil estudiantes de 55 planteles del Colegio de Estudios Científicos y Tecnológicos del Estado de Guanajuato (CECyTE) podrán desarrollar habilidades y ampliar sus conocimientos a través de la teoría y práctica que recibirán en los planteles del Instituto Estatal de Capacitación (IECA).
A través de un acuerdo firmado por Juan Carlos López Rodríguez, Director General del IECA y Esther Angélica Medina Rivero, Director General del CECyTE se pretende brindar capacitación especializada a los estudiantes para reforzar los conocimientos escolares y académicos, pero también para tener herramientas de apoyo a la hora que decidan ingresar al exigente mundo laboral.
“Estamos muy orgullosos de firmar este convenio y poner a disposición de los estudiantes las instalaciones del IECA para que puedan recibir capacitación en robótica, sistemas de automatización, Diseño Asistido por Computadora, Industria 4.0 y programación de PLC ”, comentó López Rodríguez.
Agregó que hoy los países industrializados están buscando jóvenes, inclusive de Preparatoria, que sepan software, diseñar moldes y conocimientos en maquinados y adelantó que en el caso del diseño de chips o semiconductores ya se pueden hacer en Guanajuato.
El acuerdo firmado también contempla el uso del modelo de desarrollo profesional de Educación Dual, así como una vinculación para el desarrollo profesional y vinculación laboral.
Por su parte, Medina Rivero destacó que la beca que recibirán los estudiantes del CECyTTE para capacitarse en el IECA es con la finalidad de que adquieren más talento, y que este aprendizaje se vea reflejado alguna vez en sus bolsillos al tener beneficios a largo plazo.
Cada vez más mujeres se capacitan en el IECA
- Contrata Hella-Forvia a mujeres tras llevar curso de capacitación dual
- El curso estuvo enfocado en áreas de electromecánica y moldes
Irapuato, Gto; 3 de febrero de 2023.- Dulce María Hernández Gamiño, estudiante de la carrera en Autotrónica en el Conalep fue seleccionada por la empresa Hella, ahora Forvia, para formar parte de la planta encargada de fabricar y desarrollar tecnología de iluminación y productos electrónicos para la industria automotriz, luego de haber concluido un curso de capacitación en electromecánica y moldes impartido por el Instituto Estatal de Capacitación (IECA).
La capacitación fue posible a través de un esfuerzo entre Forvia Hella, IECA, Conalep y la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES) con el programa de Capacitación Dual, que combina la teoría con la práctica para dar oportunidad de trabajo a jóvenes que han obtenido conocimientos y habilidades directamente en el lugar de trabajo, dijo Adalberto Bedolla, Gerente de Servicios Técnicos de Forvia Hella.
“Cuando me dijeron que iban a dar un curso de capacitación dual pensé que está era una gran oportunidad, porque yo estudié Autotrónica en el Conalep, una carrera que está encargada de aplicar los principios de la ciencia y la tecnología para resolver aquellos problemas relacionados con los sistemas eléctricos y electrónicos de los automóviles”, dijo Dulce María.
Agregó que en un principio tuvo miedo porque no tenía mucho conocimiento en la materia, pero una vez que fue seleccionada recuperó la confianza en sí misma, además de ser un medio para lograr una superación personal.
En un periodo de ocho meses, Dulce recibió capacitación del IECA en temas de soldadura, pulido, hidráulica, neumática, así como operaciones específicas de maquinado, torneado y fresado como parte de proceso de Control Numérico Computarizado.
Luego de recibir esta especialización, ahora se encuentra en el taller de moldes de la planta de Hella-Forvia, donde desempeña un trabajo ejemplar como muchas mujeres que han decidido incursionar en carreras en las que antes sólo había varones.
Jóvenes concluyen el bachillerato con habilidades para el trabajo
Jóvenes concluyen el bachillerato con habilidades para el trabajo
- Concluyen la preparatoria jóvenes mayores de 18 años con rezago educativo
- Participan YouthBuild, IECA, empresarios y gobiernos municipales
Silao, Gto; 30 de enero de 2023.- El programa YouthBuild México logró que 196 jóvenes mayores de 18 años de León y Silao terminaran la Preparatoria y, al mismo tiempo, recibieran capacitación para el trabajo y acceso a prácticas laborales con acompañamiento del Instituto Estatal de Capacitación (IECA).
YouthBuild es un modelo dirigido a jóvenes mayores de 18 años con rezago educativo, sin empleo y que viven en zonas marginadas. Se inició por primera vez en la ciudad de León con la intención de desarrollar habilidades socioemocionales en los jóvenes y capacitarlos para el trabajo con la intención de que puedan insertarse en un empleo.
Regina Trujillo, directora general de YouthBuild en el estado de Guanajuato, destacó que en este año terminaron la Preparatoria 156 jóvenes en diferentes colonias de León y 40 jóvenes de las comunidades Los Ramírez, Sopeña y Los Rodríguez del municipio de Silao, donde alcanzó a llegar el programa.
A la par que los jóvenes cursaban la Preparatoria cinco días a la semana durante cinco horas diarias en instalaciones públicas y privadas, también recibían capacitación para el trabajo del IECA en áreas de higiene y seguridad, computación, recursos laborales, supervisión de procesos de producción, ventas, administración y Microsoft base datos y logística.
A respecto, Juan Carlos López Rodríguez, Director General del IECA destacó que “tenemos la obligación de seguir trabajando en este camino porque lo que están logrando los jóvenes es una conquista apoyada por sus familias”.
Actualmente, el 60 por ciento de los jóvenes están empleados y el siguiente paso será que accedan a trabajos con dos salarios mínimos y seguridad social, dijo Trujillo.
Al dirigirse a los jóvenes graduados, Teresa Lanzagorta Bonilla, directora de YouthBuild México dijo que el sólo hecho de terminar el bachillerato ya los pone más preparados para enfrentar la vida.
Añadió que en León ya hubo tres generaciones de graduados y esta es la primera experiencia de ir a los planteles del IECA que están plenamente equipados, donde los jóvenes pudieron respirar el ambiente laboral porque están en las máquinas y fue un proceso muy interesante.
Inicia funciones el Núcleo Tecnológico del IECA SFR
- Dará capacitación a personal operativo de empresas locales
- Cuenta con equipamiento ideal para brindar una especialidad de calidad
San Francisco del Rincón, Gto; 28 de noviembre de 2022.- Con una inversión de 10 millones de pesos quedó formalmente inaugurado el Núcleo Tecnológico del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) San Francisco del Rincón, el cual dará formación en diferentes especialidades a empresas de la región, estudiantes, docentes y público en general.
En el marco de la celebración de los 25 años del plantel, se puso en marcha el núcleo cuya función principal será abastecer los requerimientos de capacitación de los parques industriales de la región, dijo Catalina Liñan Márquez, Director del Plantel IECA San Francisco del Rincón, durante su intervención en un breve evento.
Destacó que este núcleo se suma a otros cinco situados dentro de las instalaciones del IECA Villagrán, San Miguel de Allende, San José Iturbide, Silao y Purísima del Rincón, en los que se pretende dar servicio de capacitación al personal operativo de las empresas.
Liñan Márquez comentó que el núcleo tecnológico de San Francisco dispone de equipamiento compuesto por tornos, fresadoras, una sala de diseño, taller de inyección de plásticos, taller de soldadura, área de mantenimiento industrial, diseño asistido por computadora y automatización.
Empresas de la región y aquellas dedicadas a la confección de sombreros, calzado y proveeduría, así como empresa internacionales podrán encontrar servicios de especialización para desarrollar habilidades y destrezas de sus trabajadores en inyección de plásticos, electricidad, mantenimiento industrial, soldadura, ISO9001 y calidad y manufactura esbelta, entre otros.
Por su parte, Analy Ayala Mejía, Directora de Economía y Turismo del Municipio de San Francisco del Rincón, destacó que siempre trabajan de la mano con el IECA para invertir en la preparación y capacitación de las personas con el fin de elevar su nivel de bienestar.
Antes de la inauguración, el alcalde Alejandro Marún González realizó un recorrido por las instalaciones del Plantel IECA San Francisco del Rincón, para conocer el núcleo tecnológico y su equipamiento. Además, aprovechó para visitar los stands de productos elaborados por personas que han concluido cursos de capacitación.
La inauguración del núcleo estuvo a cargo de Enrique Rodrigo Sosa Campos, Subsecretario de Empleo y Formación Laboral de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable; así como de autoridades municipales y de la empresa Kromberg & Schubert, el Consejo Coordinador Empresarial de los Pueblos del Rincón, así como otros invitados especiales.
Dará IECA capacitación a sindicato automotriz y las empresas afiliadas
- El convenio se hace extensivo a familiares de los agremiados
- Los agremiados podrán escoger entre 7 mil cursos que oferta el IECA
León, Gto; 11 de noviembre de 2022.- A través de la firma de un acuerdo, el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) brindará especialización a los agremiados del Sindicato de Trabajadores de la Industria Automotriz y Autopartes (SITIAA) de la CTM, así como a sus familiares en grado de parentesco como padres, hermanos, hijos, esposas y esposos, en áreas que sean de su interés, a un costo preferencial.
El convenio entre ambas instancias también contempla la capacitación a las empresas afiliadas al sindicato.
“Vienen cambios importantes en la industria automotriz en el ámbito digital y eléctrico y el convenio que firmamos con el IECA será muy importante para nosotros los trabajadores de todas las empresas que tenemos afiliadas”, afirmó Víctor Manuel Jasso González, secretario general de STIAA.
Para tal efecto, el IECA pone a disposición de los agremiados del sindicato un total de 7 mil cursos que pueden llevarse de manera presencial en los 31 planteles que tiene disponible el Instituto distribuidos en el estado, entre ellos, tres centros de alta especialidad, además de una extensa gama de cursos que puedan llevarse de manera virtual.
“El sector automotriz es pilar en nuestro país y para dar seguimiento puntual es necesario desarrollar capacidades que implican hacer mejor nuestro trabajo con mayor valor agregado. Para ello es indispensable el sindicato, el cual tiene una labor de desarrollo humano de promoción en defensa de los intereses en el marco de la ley y el respeto al derecho”, dijo Juan Carlos López Rodríguez, director general del IECA, durante su intervención.
Agregó que para la elaboración de carros eléctricos se necesitarán técnicos expertos en sensores, Industria 4.0, supervisores y personal con liderazgo. Es por eso que “ustedes como trabajadores del sector automotriz pueden abrirle paso a esta nueva era de los vehículos eléctricos y poder desplegar todas sus capacidades que logren un desarrollo humano pleno”, concluyó.