• [wzslider info=”true”]140 personas de empresas asociadas a la CICEG recibieron certificados de competencia laboral.

León, Gto., a 15 de Mayo del 2017.- Un grupo de 140 personas de empresas asociadas a la Cámara de la Industria del Calzado del Estado de Guanajuato (CICEG), recibieron certificados de competencia laboral en los perfiles: Supervisor de procesos productivos en calzado y marroquinería e Inspector de calidad en proceso de manufactura de calzado.

El Subsecretario de Empleo y Formación Laboral de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES), Alberto García Martínez aseguró que a través de la certificación de competencia laboral se busca que las fábricas donde se cuente con personal certificado puedan incrementar sus indicadores clave, tales como calidad, productividad, eficiencia, entre otros.

“Cuando están estos eventos de certificación de competencias laborales, para nosotros es un gran gusto, pero sobre todo un orgullo poder ver que guanajuatenses tomen el compromiso… y también las empresas y la Cámara del Calzado para fortalecer la capacitación y fortalecer los conocimientos de todos y cada uno de los guanajuatenses”, aseguró.

García Martínez resaltó particularmente la importancia de este evento ya que se trata de fortalecer la mano de obra de la industria del calzado, una de las más importantes de la entidad, y aseguró que existe una estrecha relación de colaboración entre la CICEG y el Gobierno del Estado para seguir trabajando de manera coordinada para la formación laboral.

La Subsecretaria de Empleo y Formación Laboral a través de la Dirección de Normalización y Certificación ha trabajado con el comité de normalización y certificación del sector Cuero-Calzado-Marroquinería desde el año 2000, en el desarrollo y evaluación de diferentes perfiles para incrementar la competitividad de uno de los sectores más importantes de la entidad.

La principal expectativa del sector es contar con personal calificado en las áreas clave de la manufactura, especialmente en la supervisión del proceso y la inspección del producto, uno de los  puntos más importantes dentro de la manufactura de calzado y artículos de cuero.

La certificación de competencia laboral, reconoce el talento y el empeño invertido por los participantes durante su proceso de evaluación personalizada que se ha llevado a cabo bajo el modelo de certificación de la SDES.

El Gobierno del Estado trabaja para crear las condiciones para el fortalecimiento e impulso del talento humano guanajuatense, para que puedan acceder a un mejor empleo que les permita mejorar su calidad de vida.

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• En los últimos 5 años, 65 empresas han ampliado sus operaciones con una inversión de 3 mil 417 millones de dólares y 26 mil 700 nuevos empleos.

• Con el arribo de nuevas empresas, se fortalece el proceso de industrialización que ha mantenido Guanajuato en los últimos años con mejor infraestructura, conectividad, servicios de salud, educación y seguridad. 

Irapuato, Gto., a 14 de mayo del 2017.- El desarrollo industrial que ha mantenido Guanajuato en los últimos años, ha detonado nuevas oportunidades para la consolidación de las empresas nacionales y extranjeras que han arribado a la entidad.

En los últimos 5 años, 65 empresas han refrendado su compromiso en el estado con la ampliación de sus operaciones que representan una inversión de más de 3 mil 417 millones de dólares y 26 mil 700 nuevos empleos.

Al respecto el titular de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES), Guillermo Romero Pacheco afirmó que dichos logros son el resultado de políticas públicas sólidas que brindan a las empresas las condiciones para su permanencia.

Asimismo, destacó el compromiso del talento guanajuatense que es reconocido y representa uno de los principales factores para el arribo de proyectos que generen nuevas oportunidades de empleo.

Con el arribo de nuevas empresas –explicó-se fortalece el proceso de industrialización que ha mantenido Guanajuato en los últimos años con mejor infraestructura, conectividad, servicios de salud, educación y seguridad.

Las compañías que han ampliado sus operaciones en el estado se ubican en los municipios de: Silao, Irapuato, San Miguel de Allende, Comonfort, San José Iturbide, Apaseo el Grande, San Francisco del Rincón, Valle de Santiago, Celaya, León, Salamanca, San Felipe, San Diego de la Unión, Villagrán, San Luis de la Paz, Jaral del Progreso, Ocampo y Cuerámaro.

Estas inversiones tienen como países de origen: Estados Unidos, Alemania, España, Italia, Brasil, México, Japón, Canadá, Reino Unido e Inglaterra.

Dichos proyectos pertenecen a los sectores: Automotriz y Autopartes, Servicios, Farmacéutico y Cosmético; Construcción, Cerámica y Materiales; Metal-Mecánica, Calzado y Proveeduría; Químico, y Alimentario, Agroindustrial y Agropecuario.

Algunas de las empresas son: Continental, Hella, Denso, Hirotec, Colgate Palmolive, Honda, Rehau, Lamosa, Flexi, Cuadritos, GM,  Helvex, 4G Ingeniería, Omron, Mazda, Suelas Originales,  Hutchinson, SRG Global, Velas y Veladoras Cristo Rey, Furukawa, Artecola, GKN Driveline, Guala, Fitesa, Vavito, Denso, Condumex, Arbomex, Cifunsa, Eckerle, Kromberg & Schubert, Magna, Prettl, RPK, Schaeffler, Novatec; entre otras.

En el avance de la presente administración estatal han arribado 224 proyectos con una inversión de 1 mil 429 millones de dólares, superando la meta de atracción de inversiones planteada.

Gobierno del Estado, mantiene políticas públicas cuyo fin último es continuar generando las condiciones que brinden mayor bienestar para las familias guanajuatenses con mejores oportunidades de empleo.

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• Con una inversión de 4.7 MDD y el compromiso de generar 100 empleos, se instala en el Parque de Proveedores de Mazda, la empresa J Climas Sistemas.
• Tiene una capacidad de producción de 1 mil unidades por día, instalada en una nave industrial de 4 mil 300 metros cuadrados.

Salamanca, Gto., a 11 de mayo del 2017.- Fabricantes de sistemas de aire acondicionado para la industria automotriz,  J Climas Sistemas  inaugura su nueva planta en Salamanca con una inversión de 4.7 millones de dólares y el compromiso de generar 100 empleos.

Ubicada en el Parque de Proveedores de Mazda, esta empresa japonesa cuenta con el 80 % de su plantilla laboral conformada por mujeres.

El Director General de Atracción de Inversiones de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES), Alejandro Hernández Fonseca, destacó la labor que emprenden los guanajuatenses para contribuir al desarrollo industrial del estado a través de su experiencia y compromiso.

En este sentido, puntualizó la colaboración del Gobierno del Estado y la Iniciativa Privada para generar las condiciones que brinden mayores oportunidades de empleo como es el desarrollo de nuevas zonas industriales. 

“En días pasados, el gobernador inauguró el  vigésimo primer parque industrial en lo que va de la presente administración, este hecho implica haber superado la meta trazada al inicio de la presente administración, que contemplaba el desarrollo de 7 parques industriales; con ello, la oferta de tierra industrial, está garantizada, incluso próximamente se abrirán dos nuevos parques industriales, ya que el objetivo de la política económica, es llevar oportunidades laborales a donde está la población.” afirmó.

Japan Climate Systems nace  en Japón en  junio de 1987, cuenta con plantas en Nanjing China, en la capital de Malasia, Jalisco  y Yamaguchi, Japón. Entre los modelos de autos que llevan sus componentes fabricados destacan: Demio EV, Axela Mazda 3, Mazda 6; entre otros.

La nueva planta en Guanajuato cuenta con una capacidad de producción de 1 mil unidades por día, instalada en una nave industrial de 4 mil 300 metros cuadrados.

Hernández Fonseca resaltó los logros en materia de atracción de inversiones que se han alcanzado en la presente administración, con el arribo de 224 proyectos con una inversión de 1 mil 429 millones de dólares; de los cuales más de 3 mil 480 son de origen japonés.

En Salamanca –dijo- se han concretado 12 proyectos con una inversión de 1 mil 58 millones de dólares que representan 7 mil 389 empleos.

Gobierno del Estado, refrenda su compromiso en generar las condiciones que brinden una mejor calidad de vida para los guanajuatenses a través del empleo.

• [wzslider info=”true”]Gobierno del Estado organiza la 1er. Feria de Empleo Celaya 2017.
• Empresas ofertaron distintas vacantes para perfiles de puestos de nivel técnico y profesionista.

Celaya, Gto., a 11 de Mayo del 2017.-  Con la participación de más de una decena de empresas y la oferta de 280 vacantes, se llevó a cabo la 1er. Feria de Empleo Celaya 2017 impulsada por la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES) y el Servicio Nacional de Empleo (SNE) en el marco de la Semana de Cultura Laboral de este municipio.

Para esta edición destaca la participación de algunas empresas como: Honda, GKN Driveline, Avón, Pepsi, Mabe, Johnson Controls, Hutchinson, Gentherm, Posco, Magna, entre otras, las cuales ofertaron vacantes para perfiles especializados de nivel técnico y profesionista.

El Director General del Servicio Nacional de Empleo (SNE) en Guanajuato, Marco Antonio Morales García, aseguró que con este tipo de eventos se abren cada vez más las oportunidades para acercar la oferta laboral a los buscadores de empleo.

“La importancia de estas actividades es que podamos acercar las oportunidades de empleo  directamente a los jóvenes en el sitio donde lo necesiten (…), hoy en día afortunadamente aquí en el estado se abren cada vez más las oportunidades para que sea a través de este tipo de eventos, donde podamos acercar la oferta laboral hacia los jóvenes”, aseguró.

Sin embargo agregó que el entorno económico mundial – además de estudiar una carrera –, es necesario desarrollar competencias especializadas que son demandadas en el mercado laboral, por lo que a través del Gobierno del Estado existen esquemas de formación laboral especializada para ayudar a los buscadores de empleo a desarrollarlas.

La modalidad de ‘ferias de empleo’ tiene el objetivo de reunir en un solo espacio a buscadores de empleo y a personal responsable del reclutamiento y la selección por parte de representantes de la iniciativa privada.

Estas jornadas son herramientas que permiten a los guanajuatenses tener mayores oportunidades de desempeñarse laboralmente para que puedan mejorar su calidad de vida a través de un empleo.

El Gobierno del Estado a través de la SDES, promueve acciones y programas en atención a la demanda de talento humano que requieren las  empresas instaladas o en proceso de instalación con el objetivo de que los guanajuatenses accedan a una mejor calidad de vida.

• [wzslider info=”true”]El Gobierno del Estado de Guanajuato apuesta por el desarrollo empresarial de sus habitantes para que sean los generadores de su propio negocio.

Irapuato, Gto., a 7 de mayo del 2017.-  En el avance de la presente administración estatal el Gobierno del Estado ha invertido más de 65 millones de pesos en la entrega de 2 mil 400 proyectos productivos del programa Fomento al Autoempleo; con esta acción se han beneficiado más de 3 mil 100 familias guanajuatenses.

Este programa es  impulsado por la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES) y el Servicio Nacional de Empleo (SNE) con el objetivo de dotar y equipar negocios de buscadores de empleo que desean desarrollar una actividad por cuenta propia.

A través de este esquema se entrega al apoyo que requiera el negocio en especie durante un año, si al término del mismo siguen operando se les entrega la propiedad del material proporcionado.

Con esta acción se impulsa el espíritu emprendedor de los guanajuatenses con el fin de que sean los creadores de su propio negocio, y sean generadores de empleo para mejorar su calidad de vida y la de sus familias.

De esta manera las personas que realizan alguna actividad productiva o buscan un empleo, tienen la oportunidad de ser apoyados con equipo de trabajo para lograr iniciar o consolidar un negocio que podrá generar más fuentes de empleo.

Los beneficiados además del equipo entregado reciben orientación sobre como operarlo para aumentar su permanencia en el mercado.

Con esta estrategia, la SDES, impulsa el espíritu emprendedor de los guanajuatenses para generar proyectos donde vinculen sus capacidades profesionales con ideas que se conviertan en una actividad económica que mejore bienestar social.

El compromiso de Gobierno del Estado es impulsar programas para que las personas  puedan tener los recursos que les permitan impulsar la generación de nuevos negocios que detonen mayores oportunidades de empleo en las comunidades.

• [wzslider info=”true”]Parque Industrial ‘El Grande’ es una empresa 100% mexicana.
• Ya se tiene asegurada la instalación de la primera empresa: Centracore LCC.

Apaseo el Grande, Gto., a 4 de abril del 2017.- Con el objetivo de equilibrar la economía local y aumentar la oferta de espacios industriales, llega a Apaseo el Grande el parque industrial ‘El Grande’, empresa 100% mexicana.

En este nuevo polígono industrial se invertirán 45 millones de dólares y tendrá una extensión de 28 hectáreas, con un potencial de generar hasta 2 mil 400 nuevos empleos.

El Subsecretario de Atracción de Inversiones de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES), Franco Herrera Sánchez, aseguró que la llegada de esta nueva inversión al estado representa una gran oportunidad para el desarrollo de nuevas vocaciones y más empleos para la zona Laja-Bajío.

“Este parque viene a ofrecer una nueva opción como posible destino a las empresas que en un futuro corto se establecerán en la región como resultado de la puesta en marcha de la armadora Toyota”, aseguró.

Herrera Sánchez agregó que el impacto económico y social, de este tipo de inversiones, beneficia a los municipios de la zona laja-bajío, donde el capital humano, se está especializando en diferentes sectores.

Con una inversión de 75 millones de pesos y la creación de 50 nuevos empleos en una primer etapa, ya se tiene asegurada la instalación de la primer empresa en el Parque Industrial el Grande, se trata de Centracore LCC que se dedicará a la producción de maquinado, ensamble y fundición de aluminio de alta precisión.

El grupo ‘El Grande’, es una empresa 100% mexicana originaria de Coahuila y se caracteriza por trabajar bajo el esquema de shelter, con el cual proveen todos los servicios (finanzas, recursos humanos, importación, exportación, contabilidad, etc.) a las empresas establecidas en sus instalaciones

El Gobierno del Estado trabaja para establecer relaciones con aliados estratégicos, en para consolidar una economía para las personas, siendo la política de atracción de inversiones, un medio para facilitar el empleo y mejorar la calidad de vida de los guanajuatenses.

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• Este nuevo espacio reúne a 50 empresarios quienes exhiben más de 2 mil productos de artesanías y alimentos.
• Se ubica en la calle Madero #607 en el centro de la ciudad de León, en horario de atención de lunes a sábado de 12 a 19 horas y el domingo de 10 a 19 horas.

León, Gto., a 03 de mayo del 2017.- Con el objetivo de posicionar los productos  y empresas guanajuatenses en nuevos mercados de comercialización, se llevó a cabo la inauguración del Punto de Venta Marca Gto ‘Galería Artesanal Gourmet’ en la calle Madero en el centro de León.

Este nuevo espacio reúne a 50 empresarios quienes exhiben más de 2 mil productos de artesanías y alimentos entre los que destacan: salsas, galletas, aderezos, dulces típicos, tequila, mermeladas, chocolates, nopales en escabeche, talla de madera, metalistería, cerería, joyería, bisutería, artículos de decoración, entre otros.

El titular de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES), Guillermo Romero Pacheco aseguró que  el Gobierno del Estado apuesta por el fortalecimiento de la economía local a través de programas y acciones que promuevan mayores espacios para la comercialización de las empresas guanajuatenses. 

“Me da muchísimo gusto porque como leones me siento orgullo de tener un espacio, y aquí va a ser muy importante la labor de todos, primero de ustedes las artesanas, los artesanos que lo cuiden, es un espacio muy digno, son casas con una trayectoria histórica aquí en la avenida Madero y el servicio que tengan al cliente, la limpieza, la sonrisa, eso va decir mucho” aseguró.

A través de los 6 Puntos de Venta ubicados en León, Guanajuato, Silao, Purísma del Rincón y Celaya, se  han beneficiado a más de 150 artesanos de todo el estado.

Los empresarios expositores de estos espacios, cuentan con el distintivo ‘Marca Guanajuato’ sello de diferenciación de calidad y diseño en el proceso de su elaboración.

Este nuevo Punto de Venta se ubica en la calle Madero #607 en el centro de la ciudad de León, en horario de atención de lunes a sábado de 12 a 19 horas y el domingo de 10 a 19 horas.

Las empresas  que adquieren el distintivo, tienen la garantía de ser productos y marcas con calidad para competir en mercados internacionales.

De esta manera, el Gobierno del Estado promueve el orgullo por el consumo de los productos locales para el fortalecimiento de la economía estatal.

405 empresas en todo el estado cuenta con el Distintivo Marca Guanajuato de las cuales más del 10% exportan a otros países; actualmente más de 800 empresas se encuentran en proceso de recibirlo y se estima que durante este año, 1 mil 200 MIPyMEs adquieran el distintivo.

Puntos de Venta Marca Guanajuato:

• León: Galería Artesanal Gourmet Madero, calle Madero #607

Outlet San Martín, venta y exhibición de productos textiles.

• Guanajuato: Casa de las Artesanías, con dos puntos de venta en el corazón de la capital del estado, Plaza de la Paz #14.

• Purísima del Rincón: Jalpa de Cánovas, Pueblo Mágico.

• Celaya: “Mi espacio Guanajuato”, venta de artesanías y alimentos.

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• Se realiza el 2do Encuentro de Negocios con Tiendas Soriana.
• Los empresarios guanajuatenses cuentan con la calidad y diseño de sus productos para incorporarse en nuevos mercados de comercialización con lo que se impulsa el consumo de los productos hechos en la entidad.

Irapuato, Gto., a 30 de abril del 2017.- Con la participación de 56 Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (MIPyMEs) guanajuatenses, se llevó a cabo el ‘2do Encuentro de Negocios con Tiendas Soriana’.

En esta edición participaron empresas de los sectores Agroalimentos, Textil y Cuero Calzado de los municipios de: León, San Francisco del Rincón, San Miguel de Allende, Villagrán, Silao, Salvatierra, Tarimoro, Moroleón, Irapuato,  Guanajuato, Cortazar, Salamanca y Pueblo Nuevo.

El titular de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES), Guillermo Romero Pacheco, afirmó que los empresarios guanajuatenses cuentan con la calidad y diseño de sus marcas para incorporarse en nuevos mercados de comercialización con lo que se impulsa el consumo de los productos hechos en la entidad.

Por medio del encuentro de negocios, las MIPyMEs, tienen mayores oportunidades de posicionarse en nuevos mercados de distribución, ya que –a través de citas previamente programadas- se contactan con los  responsables de cadenas de proveedores.

En este 2do encuentro se tienen un registro preliminar de compras a corto plazo de parte de la tienda comercial de más de 5 millones 800 mil pesos. Soriana realizará la selección de sus nuevas marcas a comercializar de acuerdo a sus requerimientos de proveeduría.

Los empresarios se reunieron directamente con personal del área de proveedores de la tienda de autoservicio, quienes conocieron las diferentes marcas locales, identificando perfiles de futuros proveedores.

Las MIPyMEs guanajuatenses tendrán la oportunidad de ser proveedores de esta cadena comercial, incrementando su competitividad con el posicionamiento de su marca en nuevo nichos de distribución.

Gobierno del Estado impulsa estrategias de posicionamiento de las MIPyMEs guanajuatenses para vincularse con nuevos clientes y diversificar sus mercados de influencia.

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• Fundada en 1948 en Alemania, REHAU se establece por primera vez en México en el municipio de Apaseo el Grande en 1993 con la fabricación de productos para la industria automotriz.
• En una extensión de 10 mil metros cuadrados, se instala su segunda planta en la que fabricará productos para línea blanca -partes de electrodomésticos-, e industria de construcción de vivienda como son perfiles para ventanas.

 Apaseo el Grande, Gto., a 28 de abril del 2017.- Refrendando su compromiso en Guanajuato, la empresa REHAU abre su segunda planta en Apaseo el Grande con la generación de 100 empleos y un proyecto de inversión de 18 millones de dólares.

El titular de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES) Guillermo Romero Pacheco  destacó que el arribo de nuevas empresas fuera del corredor industrial, aporta una mayor diversificación de la economía estatal con proyectos que se complementan con las vocaciones de los municipios.

“REHAU es una empresa que si bien tiene clientes en la industria automotriz, no es su principal actividad y eso también enriquece mucho a nuestro estado, este tiene liderazgo que tiene en todos los productos con las ventanas, con toda la familia de productos, es muy importante porque nos da diversificación, diversificación que Guanajuato la tiene al ser el estado con más ciudades medias y quizás con más vocaciones económicas diferentes en el país, esto viene a sumar” afirmó.

Fundada en 1948 en Alemania, REHAU se establece por primera vez en México en el municipio de Apaseo el Grande en 1993 con la fabricación de productos para la industria automotriz, proveedor líder de sistemas y servicios para soluciones a base de polímeros en los sectores de la construcción, automotriz y la industria.

En una extensión de 10 mil metros cuadrados, se instala su segunda planta en la que fabricará productos para  línea blanca -partes de electrodomésticos-, e industria de construcción de vivienda como son perfiles para ventanas.

Con la apertura de su nueva planta, proveerá al mercado de México, Centroamérica y sur de Estados Unidos.

Desde su fundación en Alemania, REHAU tiene como misión explorar los campos de aplicación de los plásticos mediante el desarrollo de fórmulas individuales. Su enfoque consiste en sustituir los materiales convencionales por polímeros de elevado rendimiento y ofrecer a sus clientes un valor añadido mediante soluciones de sistema creativas.

Cuenta con 170 centros en 54 países de todo el mundo y con más de 20 mil  colaboradores a nivel global; brinda empleo a más de 500 personas en el estado en sus dos plantas.

Entre sus principales clientes destacan: Nissan, Chrysler, Volkswagen, Ford, Mabe, Whirlpool; del total de sus trabajadores el 60 % son mujeres.

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• Funcionarios consulares dieron a conocer información y procedimientos para obtener la visa de trabajo temporal H2, que permite a mexicanos trabajar en empresas de la Unión Americana, garantizando sus derechos laborales.

Irapuato, Gto., a 28 de abril del 2017.- Con el objetivo de que los guanajuatenses cuenten con mayores oportunidades de vinculación laboral en el extranjero,  personal del Servicio Nacional de Empleo del estado, se reunió con  integrantes de la Embajada de Estados Unidos en México.

Los funcionarios consulares dieron a conocer información y procedimientos para obtener la visa de trabajo temporal H2, que permite a mexicanos trabajar en empresas de la Unión Americana, garantizando sus derechos laborales.

Al respecto el Director General del Servicio Nacional de Empleo (SNE), en Guanajuato Marco Antonio Morales García, aseguró que el objetivo es que el SNE en el estado, sea el ente regulador y canalizador de los trabajadores que deseen participar en el programa.

Precisó que no sólo va dirigido a trabajadores jornaleros; dichas acciones van encaminadas al sector industrial. 

“Se convierte en una alternativa más para todos los buscadores de empleo, nuestro objetivo como tal es ofertar empleo a la gente de acuerdo a su perfil, a su vocación, y a sus capacidades, no solo en el sector industrial, está el sector servicios, agro y el tema de jornaleros que es muy importante en el estado” afirmó.

Morales García explicó que en próximas reuniones con la Coordinadora General del Servicio Nacional de Empleo se analizarán las empresas que cumplan con los requisitos para participar en el programa a fin  de que cuenten con la garantía de seguridad y derechos para los trabajadores mexicanos y guanajuatenses.

Esta reunión fue encabezada por la Analista de Prevención de Fraude de la Embajada de Estados Unidos, Mónica Madera Reveles y el  Vicecónsul de la Embajada de Estados Unidos; Eddy Santana quienes informaron además de iniciativas antifraude y prevención del delito en trámites oficiales.

Participaron también funcionarios de las oficinas regionales de empleo en el estado, así como del SNE, de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STyPS9; representantes de los 46 municipios e integrantes del Instituto Estatal del Migrante.