• Reconocen a personal de INAEBA por su alto desempeño académico en diplomados impartidos por la Universidad de Guanajuato.

• La ceremonia destacó a los funcionarios más sobresalientes en formación profesional, como parte de una estrategia para fortalecer el servicio público.

Guanajuato, Guanajuato, a 25 de noviembre de 2025. El compromiso con la profesionalización y la mejora continua fue reconocido en el marco de la primera ceremonia de entrega de reconocimientos a servidores públicos destacados, organizada por la Universidad de Guanajuato a través de su División de Ciencias Económico-Administrativas.

Durante el evento, que busca honrar el esfuerzo y desempeño académico del personal del servicio público en programas de formación, el Instituto de Alfabetización y Educación Básica para Adultos (INAEBA) fue distinguido con dos reconocimientos otorgados a integrantes de su equipo que sobresalieron por su dedicación y resultados.

Elisa Almeyda Lira, colaboradora del Instituto, recibió el reconocimiento al mejor promedio por el Diplomado en Gestión Documental y Administración de Archivos, reforzando el compromiso institucional de INAEBA con la mejora en la organización, transparencia y conservación de la información pública.

Por su parte, Sergio Díaz Chávez fue reconocido con un Diploma de acreditación tras concluir exitosamente el curso de Liderazgo y Coaching en modalidad e-learning, con una duración de 126 horas lectivas. Esta capacitación busca fortalecer las capacidades de liderazgo estratégico dentro del servicio público.

Ambos reconocimientos fueron entregados en la División de Ciencias Económico-Administrativas de la Universidad de Guanajuato, con sede en la capital del estado. A su regreso a oficinas centrales, fueron recibidos por el director general de INAEBA, José Jesús Correa Ramírez, quien los felicitó personalmente y expresó el orgullo institucional por su desempeño.

“Necesitamos más personas como ustedes, con ese ímpetu por crecer y aportar. En INAEBA celebramos estos logros que, más allá del ámbito personal, fortalecen al servicio público y la atención a la ciudadanía”, expresó Correa Ramírez durante la entrega simbólica de los diplomas en la sede del Instituto.

Esta ceremonia, organizada por primera vez por la Universidad de Guanajuato, tiene como objetivo institucionalizar el reconocimiento a quienes, desde sus trincheras, apuestan por la mejora constante en beneficio del funcionamiento gubernamental.

Con acciones como esta, INAEBA reafirma su compromiso por consolidar un equipo profesional, capacitado y motivado, alineado a la visión de la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo, quien ha impulsado la profesionalización como eje clave en la transformación del servicio público en Guanajuato.

• Next Vegetales se suma como aliado estratégico; 24 trabajadores concluyen su primaria o secundaria

• Gobierno del Estado fortalece alianzas con empresas para acercar educación a quienes más lo necesitan.

San Francisco del Rincón, Guanajuato, a 22 de octubre de 2025. Con el acompañamiento del Instituto de Alfabetización y Educación Básica para Adultos (INAEBA) 24 trabajadores de la empresa Next Vegetales S.A. de C.V. recibieron su certificado de primaria o secundaria, como parte de una estrategia estatal para acercar oportunidades educativas a personas adultas en contextos laborales.

El evento se llevó a cabo en las instalaciones de la empresa, ubicada en la comunidad de San Cristóbal, donde se entregaron constancias a 7 personas que concluyeron la primaria y 17 la secundaria. La ceremonia fue organizada como cierre de un proceso formativo que inició meses atrás, mediante una colaboración entre la empresa y el Gobierno del Estado.

Uno de los momentos más impactantes fue el testimonio de Antonio Rea Hernández, beneficiario que compartió cómo el fallecimiento de su hijo lo llevó a hacerse cargo de su nieto, y cómo esa situación lo motivó a concluir sus estudios.
“Mi nieto es mi motor. Estudio por él, porque quiero enseñarle que nunca es tarde para aprender”, expresó.

Durante el evento, Héctor Espinosa Trujillo, director general de Next Vegetales, reconoció el esfuerzo de sus colaboradores y subrayó el valor de invertir en su desarrollo: “Cuando nuestros colaboradores se desarrollan, también crece la empresa. Esto no es una obligación, es una inversión en nuestra gente.”

La empresa, perteneciente al grupo ALTEX, se ha convertido en un aliado estratégico del Gobierno de Guanajuato, al facilitar que los procesos educativos se integren dentro de la jornada laboral sin afectar la operación ni las responsabilidades de los trabajadores.

Por su parte, Gilberto López Jiménez, director de Planeación y Enlace Institucional de INAEBA, explicó que el modelo educativo del instituto busca eliminar barreras como el tiempo, la distancia o el rezago escolar, mediante esquemas flexibles que respetan los contextos de cada persona.
“Aquí no se trata de calificaciones, se trata de aprendizajes reales. De que la persona recupere su autoestima, sus sueños y su lugar en la sociedad”, señaló.

En Guanajuato, más de 40 mil personas viven en condición de analfabetismo, de acuerdo con estimaciones recientes. Sin embargo, el Gobierno del Estado ha intensificado su presencia en zonas rurales, colonias populares y empresas, atendiendo con cercanía y sensibilidad a quienes han postergado sus estudios por diversas circunstancias.

“Estamos convencidos de que la educación transforma. Y mientras haya voluntad, el Estado pondrá los medios”, reiteró López Jiménez, acompañado del equipo que llevó a cabo el proyecto al interior de la planta.

Un modelo que se multiplica

La experiencia vivida en Next Vegetales demuestra que la colaboración entre instituciones y sector productivo puede generar resultados concretos, especialmente cuando hay voluntad y compromiso de ambas partes.

El proceso incluyó evaluaciones diagnósticas, asesorías y aplicación de exámenes dentro de la planta, respetando los horarios laborales y brindando seguimiento a cada persona.

En su intervención, Francisco Castillo Rodríguez, director de categoría de la empresa, enmarcó el evento con una reflexión que resonó entre los asistentes:
“La educación no es solo para conseguir un papel. Es para aprender, para superarse. Hoy ustedes nos lo enseñan a todos.”

INAEBA hace un llamado a las empresas del estado que deseen impulsar el desarrollo educativo de sus colaboradoras y colaboradores, a que se acerquen al Instituto.

Con acciones como esta, el Gobierno del Estado de Guanajuato, bajo el liderazgo de la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo, reafirma su visión de una educación accesible, flexible y centrada en las personas, convencido de que cuando se trabaja en equipo, ningún guanajuatense tiene por qué quedarse atrás.

• Colaboración entre Gobierno y sector privado permite certificar a trabajadores agrícolas
  
  
• Empresa AGROVERDI reconoce impacto social del modelo de acompañamiento integral

Dolores Hidalgo C.I.N., Guanajuato, a 03 de octubre de 2025. – Como parte del trabajo conjunto entre el Gobierno del Estado y el sector privado, el Instituto de Alfabetización y Educación Básica para Adultos (INAEBA) entregó certificados de educación básica a 19 trabajadores agrícolas vinculados a la empresa AGROVERDI S.A. de C.V., en un evento que destacó el acompañamiento integral que se brinda a personas originarias de Guerrero, Chiapas, Oaxaca y Veracruz.

Los beneficiarios, quienes actualmente laboran en el sector agrícola de la región, reciben no solo formación académica, sino también atención médica, psicológica y acompañamiento integral por parte de instituciones estatales y municipales, en una estrategia que busca dignificar su calidad de vida y fortalecer su desarrollo personal y laboral.

El director general del INAEBA, José Jesús Correa Ramírez, resaltó el impacto que tiene la educación en poblaciones vulnerables: “Con educación, se abren puertas que cambian la vida de las personas y de sus familias”, dijo durante su intervención, en la que destacó el compromiso del Gobierno del Estado con quienes más lo necesitan.

El representante de la empresa AGROVERDI, Erick, reconoció la importancia de sumar esfuerzos con las instituciones públicas. “Nos llena de orgullo saber que nuestros trabajadores tienen ahora una nueva oportunidad para seguir creciendo”, expresó, al tiempo que refrendó el compromiso social de la empresa.

Uno de los beneficiarios, Leonilo Pileño Joyeño, compartió su testimonio al recibir su certificado. “No pensé que a mi edad iba a lograr esto, pero me ayudaron y hoy puedo decir que sí se puede”, afirmó con emoción.

Con estas acciones, el Gobierno del Estado, a través del INAEBA, continúa impulsando políticas públicas que promueven la inclusión y la equidad educativa, atendiendo de manera directa a personas en contextos de movilidad laboral, rezago educativo y vulnerabilidad social.

• INAEBA impulsa educación básica para todas las edades, consolidando al estado como referente en el país

• Más de 25 mil personas han sido beneficiadas, sumando esfuerzos a los indicadores federales de alfabetización

León Guanajuato 8 de septiembre de 2025. Cada 8 de septiembre se conmemora el Día Internacional de la Alfabetización, instaurado por la UNESCO en 1967 para recordar a nivel mundial la importancia de atender este tema como factor de dignidad y derecho humano. Una persona analfabeta se caracteriza por tener 15 años o más y no haber desarrollado la capacidad de leer, escribir o realizar operaciones matemáticas sencillas, lo que limita su desarrollo social, académico y profesional.

En Guanajuato, la alfabetización se ha convertido en un compromiso del Gobierno de la Gente. Desde hace cinco años, el Instituto de Alfabetización y Educación Básica para Adultos (INAEBA) ha coordinado acciones con el Instituto Nacional para la Educación de los Adultos (INEA), dependencias estatales, gobiernos municipales, empresas y organizaciones de la sociedad civil, logrando avances significativos: según el último Censo de Población y Vivienda, la tasa de analfabetismo de mujeres de 15 a 29 años es de 0.6%, mientras que en hombres del mismo rango es de 1%, evidenciando que el analfabetismo es prácticamente nulo en la juventud guanajuatense.

En estos últimos 10 años, INAEBA ha beneficiado a más de 51 mil 423 personas en todo el estado, y al cierre de agosto de 2025, 39 mil 722 habitantes concluyeron algún nivel educativo gracias a sus servicios. Asimismo, se ha logrado izar la “bandera blanca” en analfabetismo en los municipios de León, Irapuato, Celaya, Purísima del Rincón y Guanajuato capital, expresión definida por la UNESCO para designar un lugar libre de analfabetismo cuando solo menos del 4% la población de 15 años o más no sabe leer ni escribir.

José Jesús Correa Ramírez, director general de INAEBA, dijo: “Guanajuato demuestra que la educación es un compromiso de todos. Cada persona que aprende a leer y escribir tiene una nueva vida. Nuestros programas y estrategias están mejorando vidas y consolidando al estado como punta de lanza en la lucha contra el rezago educativo a nivel nacional”.

Entre las historias de éxito destaca Cuquita, una mujer de 93 años, quien solo pudo estudiar hasta tercero de primaria cuando era niña, porque su madre enfermó y no tuvo quién la acompañara a la escuela. Desde entonces vivió en pobreza y estudiar era casi imposible. Con el tiempo se casó, enfrentó diversas circunstancias y perdió sus tierras por no saber leer ni escribir.

Hoy, gracias a las jornadas de alfabetización puerta por puerta de INAEBA, Cuquita está aprendiendo a leer y escribir nuevamente y comenta con entusiasmo: “Nunca es tarde para aprender. Si me es posible, continuaré con mi primaria”. Su historia es un ejemplo de que la educación cambia vidas sin importar la edad ni las dificultades que se hayan enfrentado.

El Gobierno del Estado de Guanajuato, bajo el liderazgo de la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo, reafirma su compromiso con la educación, reconociendo que la alfabetización no solo es un derecho, sino un instrumento de desarrollo social y económico que permite a los guanajuatenses comunicarse de manera efectiva, continuar con su formación académica y mejorar sus oportunidades laborales.

Con estos esfuerzos, El Gobierno de la Gente brilla como ejemplo nacional, demostrando que la educación fortalece la vida de las personas.

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• Comerciantes de Guanajuato concluyen primaria o secundaria a través del INAEBA.
 • El programa educativo busca reducir el rezago y fortalecer el desarrollo económico local.

Guanajuato, Guanajuato, a 6 de agosto de 2025. Gracias a la coordinación entre el Instituto de Alfabetización y Educación Básica para Adultos (INAEBA) y el municipio de Guanajuato, 20 comerciantes del Mercado Gavira y zonas aledañas recibieron certificados oficiales que acreditan sus estudios de primaria o secundaria, luego de participar en un proceso educativo flexible entre febrero y julio de 2025.

La entrega oficial de documentos se llevó a cabo este martes con la presencia de Samanta Smith Gutiérrez, presidenta municipal de Guanajuato Capital; Gilberto López Jiménez, director de planeación y enlace regional; y representantes del sector comercio. El evento reconoció el esfuerzo de adultos mayores de 15 años que acreditaron sus conocimientos mediante los modelos educativos Reconocimiento de Saberes y MEVyT (Modelo Educativo para la Vida y el Trabajo).

“Estoy convencida que cuando realmente tienes un propósito en la vida y enfocas todas tus energías en lograrlo, aparecen los caminos, lo demás son excusas.”, dijo Samanta Smith Gutiérrez.

Por su parte, Gilberto López Jiménez resaltó la importancia del trabajo coordinado entre instituciones: “Somos el estado que más atiende el rezago educativo en toda la república mexicana y esto no podría ser sin el esfuerzo de cada educando, y sin todo el respaldo que existe por parte del municipio y cada líder estratégico que nos hace ser 1er lugar nacional”.

La iniciativa fue gestionada inicialmente por el regidor Manuel Aguilar Romo ante el INAEBA, y se articuló con el liderazgo de Maricruz Zamora Corona, representante de la Coordinación de Líderes de Comercio del Mercado Gavira. Ella misma fue una de las beneficiarias y compartió su testimonio durante el evento: “Estamos muy agradecidos porque ya tenemos un certificado de primaria y muchos de secundaria”, expresó emocionada.

Los modelos educativos utilizados permitieron a las y los participantes acreditar sus saberes sin necesidad de cursar módulos tradicionales, mediante evaluaciones contextualizadas a su entorno laboral y cotidiano. El resultado: comerciantes mejor preparados, con mayores competencias en lectura, escritura y matemáticas, que ahora pueden acceder a programas sociales, laborales o educativos que requieren un certificado de educación básica.

El proyecto sentó las bases para replicarse en otros mercados y organizaciones del comercio local, con el objetivo de reducir el rezago educativo intergeneracional y fomentar un desarrollo económico incluyente y competitivo.