Monthly Archives: mayo 2025

SSG reconocen al Consejo Estatal de Prevención de Accidentes en Irapuato.

 Por el cumplimiento de metas y buenas prácticas en materia de prevención durante 2024.

 Este logro es resultado del trabajo transversal que involucra a los municipios, unidades médicas, promotores y promotoras que diariamente desarrollan acciones de sensibilización y educación para reducir accidentes en la región.

Durante la ceremonia, se entregaron reconocimientos a promotores destacados y se escuchó el testimonio de uno de los galardonados, quien compartió los retos y satisfacciones de trabajar directamente con la comunidad.

“Este logro no solo pertenece a quienes hoy fueron reconocidos de manera directa, sino a todo el equipo. Cada acción preventiva que realizan en campo cuenta y deja huella. Aunque no siempre sea visible, su impacto es real y salva vidas”, expresó la Jefa de Jurisdicción Sanitaria VI Deborah María Dueñas Aguado.

El evento reafirma el compromiso del personal de salud con la prevención como eje fundamental para mejorar la calidad de vida de las y los guanajuatenses, e impulsa a continuar fortaleciendo estrategias locales para construir entornos más seguros.

El trabajo profesional y comprometido de los responsables de prevención de accidentes en la Jurisdicción Sanitaria VI fue reconocido durante un acto encabezado por la Jefa de Jurisdicción, Dra. Deborah María Dueñas Aguado, quien destacó el esfuerzo colectivo que permitió al Comité Estatal para la Prevención de Accidentes (COEPRA) Guanajuato recibir un reconocimiento nacional.

SSG realizó el Wellness Fest Jurisdicción Sanitaria II: Bienestar que transforma la cultura laboral.

Con el firme compromiso de fomentar el bienestar físico y mental de las y los trabajadores, el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud (SNTSA) Sección 37, en coordinación con la Secretaría de Salud y la Jurisdicción Sanitaria II se llevó a cabo el Wellness Fest 2025.

Una jornada dedicada a transformar el entorno laboral en un espacio más humano, consciente y saludable.

El evento se desarrolló en el módulo deportivo “Baby Vázquez”, donde desde tempranas horas de la mañana, decenas de trabajadoras y trabajadores de unidades médicas de primer y segundo nivel acudieron con entusiasmo. 

Esta actividad no solo buscó brindar herramientas para el autocuidado, sino también sembrar las bases de una nueva cultura laboral, en la que el bienestar ya no sea un lujo, sino una estrategia fundamental.

Más de 300 asistentes participaron en diversas dinámicas diseñadas para fortalecer el cuerpo y la mente. 

Desde módulos de promoción de la salud y sesiones de mindfulness, hasta rutinas de activación física, el Wellness Fest ofreció un espacio de conexión profunda entre colaboradoras y colaboradores, propiciando un ambiente de comunidad, conciencia y motivación.

Uno de los momentos más destacados fue la conferencia magistral del Dr. José Miguel López Zepeda, catedrático de la Escuela del Éxito del SNTSA Sección 37, quien subrayó la importancia del bienestar integral como pilar de la productividad institucional. 

“Una trabajadora o un trabajador saludable es una inversión, no un gasto”, fue una de las frases que marcó la jornada.

El acto protocolario contó con la presencia de autoridades como el Dr. Jorge Vidargas Rojas, jefe de la Jurisdicción Sanitaria II; el Dr. Martín Milán López, director del Hospital General de San Miguel de Allende; el Secretario General del SNTSA Sección 37 Mtro. José Martín Cano Martínez.

Así como representantes municipales, entre ellos la Ing. Miriam Yanet Sandoval Aguado, Síndico del Municipio. Todas y todos coincidieron en que promover el bienestar de quienes integran el sistema de salud es una acción concreta hacia un servicio más eficiente y humano.

Concluyó la jornada con una explosiva sesión de cardio grupal, donde el movimiento se convirtió en celebración. Se consolidó un mensaje poderoso: cuando una institución cuida a quienes cuidan, se fortalece todo el sistema de salud.

El Wellness Fest 2025 no solo fue un evento, sino una declaración: el bienestar de las y los trabajadores es la piedra angular de una atención médica de calidad y de una transformación laboral auténtica.

SSG registra 9 casos por golpe de calor en esta temporada.

Por golpe de calor, actualizó que hasta este viernes suman 9 casos reportados, la mayoría en adultos mayores y menores de 5 años de edad, que son los más susceptibles a un cambio de temperatura y se deshidratan con mayor facilidad.

4 de esos casos se han registrado en el municipio de León y un caso más por cada uno de los siguientes municipios: Huanímaro, Irapuato, Purísima del Rincón y Juventino Rosas y Celaya.

La temporada de calor suele estar acompañada por un aumento en enfermedades gastrointestinales como la diarrea, deshidratación y golpes de calor.

El secretario de salud, Gabriel Cortés Alcalá informó que durante este periodo, las principales afecciones son de origen digestivo, destacando la Enfermedad Diarreica Aguda (EDA), la Hepatitis Viral A y los cuadros de deshidratación, especialmente en menores de 5 años, adultos mayores de 65 años y mujeres embarazadas.

Estas enfermedades están frecuentemente relacionadas con el consumo de alimentos en mal estado, prácticas inadecuadas de higiene, y la compra de comida en la vía pública.

Las recomendaciones son: 

  • – Evitar consumir alimentos en puestos ambulantes.
  • – Lavarse las manos antes de comer y después de ir al baño.
  • – Desinfectar frutas y verduras antes de su consumo.
  • – Beber solo agua hervida o embotellada.
  • – Lavar adecuadamente utensilios de cocina, superficies y tablas para cortar, especialmente tras el contacto con alimentos crudos.
  • – Mantener los alimentos refrigerados y bien cocidos.

Los síntomas más comunes durante esta temporada son: diarrea, vómito, fiebre, dolor abdominal y signos de deshidratación. Ante la presencia de cualquiera de estos, se recomienda acudir de inmediato a la unidad de salud más cercana y no automedicarse.

Los grupos de mayor riesgo ante estas enfermedades son los menores de 5 años, adultos mayores y mujeres embarazadas, por lo que se debe prestar especial atención a su cuidado.

Con cursos, talleres y capacitaciones, el IECA ayuda a guanajuatenses a cumplir sus sueños

  • Durante 2024 el Instituto Estatal de Capacitación impartió 8 mil 579 cursos y capacitó a 77 mil 242 personas.
  • La Gobernadora de la Gente entregó el Galardón “Guanajuato Premio Estatal al Mérito Laboral 2025”.

Guanajuato, Gto. 26 de mayo de 2025.– “Queremos que en Guanajuato las personas tengan las habilitades necesarias para poder desarrollarse”, dijo la Gobernadora, Libia Dennise García Muñoz Ledo, durante la transmisión de Conectando con la Gente, que en esta ocasión contó con la presencia de Salomón Ceballos Ochoa, Director General del Instituto Estatal de Capacitación (IECA).

Durante 2024, el IECA impartió 8 mil 579 cursos y capacitó a 77 mil 242 personas; uno de estos casos de éxito, es la señora Adelaida Méndez, quien se capacitó en operación de tractocamión de carga.

“Es una inspiración para muchas mujeres y ya se certificó para llevar cargas a Estados Unidos y próximamente a Canadá”, dijo la Mandataria Estatal.

Otra guanajuatense que aprovecho los cursos del IECA es Lolita Cabrera, habitante de la comunidad de Jalpa de Cánovas, quien se dedica a la elaboración de dulces y conservas; ella ha tomado más de 70 talleres para mejorar su emprendimiento, explicó Libia Dennise.

“Estas capacitaciones son para todas y todos, pero hoy lo que queremos es que las mujeres en Guanajuato logren una independencia económica que les permita tomar decisiones de manera libre”, dijo la Gobernadora.

Libia Dennise explicó que para las mujeres que tengan su Tarjeta Rosa, tendrán un 20 por ciento de descuento en los servicios de capacitación ofertados al sector social, en cualquiera de las 31 unidades de capacitación del IECA.

“A partir de este mes de mayo, todas las mujeres, a partir de los 15 años van a poder acceder a cursos de capacitación presenciales y gratuitos en la página web del IECA.guanajuato.gob.mx/IECA/mujerescontalento”, dijo la titular del Ejecutivo Estatal.

El 80 por ciento de los cursos, talleres y diplomados son prácticos y sólo el 20 por ciento son teóricos. Al concluir, el IECA entrega una constancia registrada y avalada por la Secretaría de Educación Pública y sellada por la Dirección General de Centros de Formación.

La Gobernadora de la Gente explicó que cuando las empresas llegan a Guanajuato, uno de los puntos a considerar, es la formación del personal. “Cuando llega una empresa nueva a Guanajuato, en muchas ocasiones llega a tocar base con el IECA, por la importancia de los cursos y la capacitación para sus empresas”, dijo la Gobernadora.

Los segmentos que más demandan los servicios del IECA son metalmecánica, transporte-logística, agro-industrial, automotriz-autopartes, industria alimentaria, textil, comercio y calzado. Y los sectores más capacitados son el empresarial, educativo, social y gobierno.

Este Instituto no sólo capacita a personas que desean trabajar en las empresas que llegan a Guanajuato, también capacita a jóvenes que egresan de las universidades y cualquier persona de colonias y comunidades que desee formarse, explicó Salomón Ceballos.

Los cursos más solicitados en el IECA son: Salud y seguridad en el trabajo; Sistemas de gestión de calidad, seguridad y salud ocupacional; Operación de montacargas; Administración de Recursos Humanos; Atención primeros auxilios básicos; Cuidado del Medio Ambiente; Preparación de Alimentos; Aplicación de Técnicas de Repostería; Elaboración de Hojas de Cálculo; Cuidados básicos, orientación al paciente; Desarrollo Personal Operativo; y maquillaje.

Otros cursos que ofrece el IECA son de carpintería, herrería, soldadura, uñas, estilismo, masajes terapéuticos y spa, cocina, electricidad, impresión 3D, prototipado, robótica, programación, entre otros.

Para más información las personas pueden ingresar a ieca.guanajuato.gob.mx o en las redes sociales de @IECAGente o en el número de atención ciudadana 462 607 4535 y 462 607 4536 o en el correo ieca@guanajuato.gob.mx.

Entrega Gobernadora Galardón Guanajuato Premio Estatal al Mérito Laboral 2025

La Gobernadora de la Gente encabezó la entrega del “Galardón Guanajuato Premio Estatal al Mérito Laboral 2025”, en su décimo octava edición. La finalidad es impulsar una cultura del reconocimiento, así como fortalecer la relación entre empresas y trabajadores.

El “Galardón Guanajuato, Premio Estatal al Mérito Laboral” reconoce y premia a trabajadoras, trabajadores y asociaciones sindicales que desarrollan proyectos de mejora en sus centros de trabajo o comunidades, impactando positivamente en áreas como productividad, innovación, equidad laboral, sustentabilidad y bienestar social.

“Hoy honramos este esfuerzo, dedicación y liderazgo y entregamos este galardón, por eso nosotros en este Gobierno no queremos obviar ese esfuerzo maravilloso que hacen todos los días por dar lo mejor de ustedes, cada uno desde nuestras trincheras”, dijo la Gobernadora.

Este evento, organizado por el Gobierno del Estado, a través de la Subsecretaría del Trabajo y Previsión Social, de la Secretaría de Gobierno, reconoció a 2 mil 976 personas por su esfuerzo, compromiso y talento. Con la participación de 35 empresas e instituciones.

Entre las categorías destaca “Empresas”, dirigido a personas trabajadoras que hayan implementado proyectos de mejora en sus centros laborales; y “Asociaciones Sindicales”, enfocado en proyectos impulsados por sindicatos que beneficien a sus agremiados o a la comunidad en general.

La Gobernadora de la Gente reiteró su compromiso con el impulso y reconocimiento al talento laboral y en la promoción de una cultura del reconocimiento y responsabilidad social.

En este evento estuvo presente Jorge Daniel Jiménez Lona, Secretario de Gobierno; Cristina Villaseñor Aguilar, Secretaria de Economía; Héctor Tinajero Muñoz, Presidente del Supremo Tribunal de Justicia de Guanajuato; Samantha Smith Gutiérrez, Presidenta Municipal de Guanajuato; representantes de empresas y líderes sindicales.

Juventudes prepara a 140 formadores

  • Los 140 jóvenes formadores participaron en la convocatoria de manera voluntaria.
  • La convocatoria para conformar la Red Juventudes aún se encuentra abierta en el portal del instituto.

León, Gto; a 26 de mayo de 2025. El Instituto de las Juventudes concluyó la capacitación de los 140 formadores que se encargarán de brindar acompañamiento a las y los jóvenes que conformarán la Red Juventudes.

“Todos los municipios se capacitaron, todos los facilitadores de los 46 municipios están recibiendo el manual formativo, los 17 retos, qué van a hacer, cómo van a construir, así que estamos muy contentos”, dijo Regina Trujillo, directora general del Instituto de las Juventudes.

Durante dos fines de semana, se llevaron a cabo las capacitaciones en las siete regiones, las cuales abarcan los 46 municipios de la entidad.

La titular del instituto recordó que la convocatoria para formar parte de la Red Juventudes aún se encuentra abierta hasta el último día de este mes, por lo que invitó a la comunidad juvenil a unirse a ella a través de la página web juventudesgto.guanajuato.gob.mx.

Red Juventudes es un espacio seguro para las y los jóvenes guanajuatenses, el cual consta de 17 retos que abonan a su desarrollo integral y al culminar, son canalizados a oportunidades laborales, de emprendimiento y académicos que les apoye en la construcción de un sólido proyecto de vida.

Esta estrategia es la más emblemática del Instituto de las Juventudes en este Gobierno de la Gente, fomentando la cercanía con las y los jóvenes del estado, creando espacios seguros y de aprendizaje donde puedan compartir experiencias y generar un impacto positivo en sus municipios.

Detiene Secretaría de Seguridad y Paz a un hombre armado en Acámbaro

  • La intervención se dio durante los patrullajes estratégicos realizados por las Fuerzas de Seguridad Pública del Estado (FSPE) en el municipio de Acámbaro.

Guanajuato, Gto., 26 de mayo de 2025.– Un hombre armado fue detenido en el municipio de Acámbaro como resultado de los patrullajes permanentes de vigilancia y proximidad que lleva a cabo la Secretaría de Seguridad y Paz, a través de las Fuerzas de Seguridad Pública del Estado (FSPE), en el marco de la estrategia de seguridad Coordinación Operativa de la Nueva Fuerza de Inteligencia Anticrimen (CONFIA).

Los hechos ocurrieron durante un recorrido táctico realizado en la avenida San Antonio, donde personal operativo observó a un hombre que se encontraba al costado de un árbol, sobre un camino de terracería. Al notar la presencia policial, el sujeto comenzó a lanzar insultos e intentó huir, por lo que se activó una intervención inmediata para darle alcance.

Durante la inspección preventiva, se confirmó que el individuo portaba una escopeta tipo Winchester calibre 12, y en el bolsillo delantero derecho llevaba siete cartuchos útiles del mismo calibre. Tanto el arma como los cartuchos fueron asegurados.

El detenido fue identificado como Rafael “N”, de 47 años de edad, con domicilio en la comunidad San Antonio, y fue puesto a disposición de la Fiscalía General del Estado (FGE), con sede en Acámbaro. Esta acción refleja el trabajo constante para prevenir delitos a través de la vigilancia táctica en zonas clave del estado.

La Secretaría de Seguridad y Paz, en coordinación con autoridades municipales y estatales, reafirma su compromiso para la construcción de entornos seguros, el respeto a la ley y la atención inmediata ante cualquier riesgo.

Se invita a la ciudadanía a colaborar con las autoridades mediante la denuncia anónima a la línea 089, herramienta que fortalece la seguridad y la paz de nuestras comunidades.

SSG  formalizó el Comité Intersectorial de Salud en Salamanca.

Esta integración representa una herramienta clave para la planeación, seguimiento y evaluación de políticas públicas en salud, con enfoque participativo y con base en las necesidades reales de la población salmantina.

Consolidando un espacio de coordinación interinstitucional para el desarrollo de estrategias en favor de la salud pública en el municipio.

La Lic. Hilda Austrebertha Escobedo Navarro, presidenta de la Comisión de Salud y Previsión Social del Ayuntamiento,  resaltó la importancia de fortalecer la participación activa de todos los sectores para mejorar las condiciones de salud en la localidad.

Posteriormente, el Dr. Ulises Cázares Calvo, jefe de Salud Municipal, realizó el pase de lista y la declaración del quórum legal, dando paso a la formalización de la sesión.

Durante la reunión se dio la bienvenida a la Dra. Saira Villagómez Rodríguez, nueva jefa de la Jurisdicción Sanitaria V Salamanca, quien se suma a los esfuerzos coordinados en materia de salud comunitaria.

El Dr. Tomar Peralta Huiltrado, director de CAISES Salamanca, ofreció una introducción al funcionamiento y objetivos del Comité Municipal de Salud, destacando la necesidad de promover acciones preventivas, fomentar la participación ciudadana y fortalecer la red de colaboración institucional.

Finalmente, se abordaron los asuntos generales, se procedió con la toma de protesta y la firma del acta constitutiva por parte de todos los integrantes, oficializando así la conformación del nuevo comité.

Frustran integrantes de FSPE robo de tractocamión con 20 toneladas de trigo en Cortazar

  • Gracias a un reporte ciudadano y la rápida intervención del sistema C5i, se recuperó una carga valuada en más de 115 mil pesos.
  • La unidad y el producto agrícola íntegro fueron localizados en un camino de terracería rumbo a la colonia Vista Hermosa.

Cortazar, Gto., a 26 de mayo de 2025.- Como parte de la nueva estatal Coordinación Operativa de la Nueva Fuerza de Inteligencia Anticrimen (CONFIA), integrantes de las Fuerzas de Seguridad Pública del Estado (FSPE) en coordinación con el sistema de inteligencia del C5i, recuperaron un tractocamión robado cargado con 20 toneladas de trigo, cuyo valor comercial estimado supera los 115 mil pesos. 

La intervención se derivó de un reporte ciudadano que alertó sobre el posible robo de un camión de carga con producto agrícola. De inmediato, el sistema C5i emitió un aviso operativo que permitió desplegar un patrullaje preventivo en la zona. 

El vehículo —un tractocamión marca Kenworth, color blanco— fue localizado minutos después sobre un camino de terracería que conduce a la colonia Vista Hermosa. La unidad se encontraba en aparente estado de abandono y aún con la carga íntegra en su interior.

El tractocamión fue asegurado conforme a protocolo y puesto a disposición del Ministerio Público, que dará seguimiento a las investigaciones correspondientes para esclarecer el caso.

Este resultado es reflejo del compromiso de la Secretaría de Seguridad y Paz por proteger los ciclos productivos locales, dar respuesta inmediata a delitos que afectan al sector transporte y reforzar la vigilancia en carreteras y comunidades rurales. 

La estrategia CONFIA continúa impulsando acciones de proximidad, patrullajes tácticos y uso de inteligencia operativa mediante herramientas tecnológicas como el sistema C5i, que permiten fortalecer la seguridad territorial y dar seguimiento puntual a los reportes ciudadanos. 

La Secretaría de Seguridad y Paz invita a la ciudadanía a seguir colaborando a través de la denuncia anónima al número 089, una herramienta esencial para prevenir y combatir el delito. Una sola llamada puede evitar robos, proteger familias y salvar vidas.

SSG capacita a personal de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social en Primeros Auxilios Psicológicos.

Por medio de la Jurisdicción Sanitaria I esta capacitación se hizo en las inmediaciones del Aula de la Defensoría Pública en Guanajuato Capital. 

Esta formación busca que el personal esté preparado para brindar una primera atención adecuada a quienes enfrenten una crisis emocional o psicológica, promoviendo entornos laborales más seguros, empáticos y saludables.

La jornada formativa tuvo una duración de cuatro horas y fue impartida por la Dra. Verónica Gamiño González y la Psic. Sacnicté Rodríguez Vázquez, integrantes de la Coordinación de Salud Mental de la Jurisdicción Sanitaria I. 

Durante la sesión, se abordaron estrategias para identificar y acompañar a personas que atraviesan situaciones de riesgo en salud mental, promoviendo siempre una actitud empática y libre de estigmas.

Este tipo de capacitaciones tienen como objetivo brindar herramientas prácticas para actuar de manera oportuna y adecuada ante crisis psicológicas, partiendo del autocuidado y el reconocimiento de la salud mental como una responsabilidad compartida. 

Además, se resaltó la importancia de mantener una comunicación y colaboración constante entre instituciones para facilitar el manejo adecuado de situaciones difíciles.

Es así como la Secretaría de Salud refrenda el compromiso con la promoción de la salud mental y el bienestar emocional en los entornos laborales, impulsando acciones preventivas y de atención que favorezcan el trabajo interinstitucional.

Como parte del acompañamiento permanente, recordó  a la población que está disponible la Línea de Atención en Crisis Psicológica al número gratuito 800 290 00 24, así como el chat en el sitio web dinámicamente.mx, donde un equipo de profesionales brinda apoyo las 24 horas del día, los 365 días del año.

SSG Impulsa capacitación al personal de salud en Tarimoro sobre atención a víctimas de violencia.

El secretario de salud Gabriel Cortés Alcalá informó que esta Norma establece los criterios para la prevención, atención médica y orientación a víctimas de violencia familiar, sexual y contra las mujeres.

 La actividad se realizó en las instalaciones de la Casa de la Cultura Lucas de San Juan, espacio que reunió a personal de salud comprometido con el bienestar de la comunidad.

Y estuvo dirigido al personal médico, paramédico y administrativo de todos los Centros de Salud del municipio, quienes participaron activamente en esta capacitación con el objetivo de reforzar sus competencias en la atención oportuna y sensible a quienes sufren algún tipo de violencia.

 Durante la jornada, se abordaron los protocolos de actuación médica, los derechos de las víctimas, la importancia de la confidencialidad y la no revictimización, así como el correcto llenado del certificado médico legal y la canalización adecuada a instancias de apoyo.

    Fortalecimiento de competencias para la atención especializada en violencia de género

Como parte del compromiso por ofrecer una atención con enfoque de perspectiva de género, derechos humanos y sensibilidad social, también se brindó asesoría técnica para facilitar el acceso del personal de salud al curso virtual especializado sobre la Aplicación de la NOM-046 en Atención Especializada en Violencia de Género y Sexual. 

Esta formación en línea permitirá a los y las participantes adquirir herramientas actualizadas para la identificación de señales de violencia, el manejo adecuado de los casos y la intervención efectiva desde un enfoque multidisciplinario.

El objetivo de esta doble estrategia —presencial y virtual— es garantizar que todo el personal del sector salud en Tarimoro cuente con la formación necesaria para atender integralmente a las personas en situación de violencia, especialmente a mujeres, niñas niños y adolescentes, quienes son los grupos más vulnerables ante este tipo de situaciones.

Estas acciones forman parte de los esfuerzos impulsados por las autoridades de salud en coordinación con instituciones locales y estatales, para fortalecer los servicios médicos como espacios seguros, de confianza y libres de violencia. 

Cabe mencionar que la aplicación correcta de la NOM-046 es fundamental para asegurar que las víctimas reciban atención inmediata, con respeto a su dignidad y autonomía.